東証プライム・インターネットサービス大手

経理担当(子会社経理等)

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

同社では、デジタルエンターテインメント、ライフスタイル、スポーツという3つの事業領域に注力をし事業に取り組んでおります。

事業推進する中で、M&Aや出資という手段を活用し同社グループとしても拡大している状況です。

ここ数年では国内だけにとどまらず、グローバル展開も見据えた事業の推進にも力をいれております。

グループ会社の増加や各種サービスの多方面への展開によるビジネス拡大を続けている同社の子会社経理業務をお任せできる方を募集しております。

●業務内容

グループ会社主計部は、上場会社として必要な決算に関連する業務を行いつつ、事業部門及び子会社の意思決定と実行の支援を主に数値面から実行するという役割を担っています。

経験・スキル・希望を考慮した上で、以下の業務より複数ご担当いただきます。

※グローバル企業での業務にチャレンジしたいという方も是非ご応募ください!

【依頼したい業務】

※必ずではありませんが、出向して業務を進めて頂く可能性もあります。

・M&Aによる新規子会社及び新設会社の経理まわりのスキーム検討業務(ex.会計システム、経理業務フロー)

・国内外の子会社の新サービスの会計処理の検討、関連部門との調整業務

・国内外の子会社経理業務(日次・月次)及び税金計算全般

・四半期及び年度決算業務、連結パッケージの作成・問い合わせ対応

・子会社の計算書類等の作成

・監査法人対応

●業務の魅力

M&Aによる新規子会社や新設子会社の経理業務フローやルールの構築、新サービスの会計処理の検討・決定等を裁量を持って進めることができます。

また、日次処理から年次決算(税金計算、申告含む)まで上場会社の子会社としての決算・監査対応を一気通貫で経験できます。

計算書類等(事業報告、計算書類、附属明細書)の作成、提出といった会社法対応も経験できます。

主に30歳代のスタッフで構成されているフラットな組織であるため、裁量と責任をもって業務にあたっていただくことができます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・一人で1社すべての経理対応のご経験がある方(月次、四半期、年次対応、税対応等を含む)

・監査法人対応、上場会社(もしくは上場準備会社、上場会社の連結子会社)での経理業務の経験

・新規サービスや新設子会社、業務改善などそれぞれにおけるスキーム検討の経験

・M&A後の経理関連のPMI対応の経験

・ビジネスでの英語利用経験(読み書きは必須)

【歓迎要件】

・税務申告の実務経験

・連結開示業務の流れを理解している方

・ビジネスでの英語での会話経験

・プロジェクトリードやマネジメント経験

【求める人物像】

・仕事への情熱・責任感

・環境への適応力・柔軟性

・知的好奇心をもって自ら学ぶ姿勢をお持ちの方

・他部署とスムーズにコミュニケーションをとれる方

・経理知識がない人へ指導する意欲がある方

・運用フローの設計/安定化に携わりたい方

・スピード感をもって業務を遂行できる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都渋谷区
年収
7,000,000円~11,760,000円
Recruiting No.
02003706001485

企業情報

社名
東証プライム・インターネットサービス大手
事業内容
●スマートフォン向けゲームアプリおよび各種スマートフォンアプリの企画・制作・運営等
●スポーツ関連
●ライフスタイル関連
ひとことコメント
●ゲームを中心としたエンターテインメント領域にアプローチしながらも、昨今は子供の写真・動画共有サービスやチケット売買サービスなど、非ゲーム領域の新規事業開発やM&A、海外事業にも積極的に注力しており、各サービスが大きく成長している。
●創業時は、IT・Web業界向けの転職サイトを運営。求人領域にインターネットという新たな価値を提供し、これまでの求人サイトとは一線を画すサービスを世の中に提供した。
その後、インターネットを介した人と人とのつながりやコミュニケーションの新しいサービスであるSNSや、友達と一緒にスマホで遊ぶという新しいスタイルをゲームアプリの運営をスタートさせるなど、世の中へ常に新しいスタイル・価値観を提案している。
【社風について】
●社員の平均年齢は30歳前後であり、ベンチャーマインドを持った伸び盛りの方が多数在籍。都心の街が一望でき、清潔感あるオフィスは、とても落ち着いた雰囲気の中、仕事に打ち込める環境である。
●社員同士の仲が良く、何でも言い合いお互いを受け入れる穏やかな社風。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      トランスコスモス株式会社
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      株式会社ユー・エス・ジェイ
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      代表取締役社長 村上 太一 氏
    • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

      メドピア株式会社
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    • 緻密な市場リサーチとプロモーション戦略に基づいて、質の高いコンテンツを内製し、より多くのユーザー様に届けたい。

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    • LINE Credit株式会社

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