外資系大手コンサルティングファーム

サステナビリティ・コンサルタント

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

【担当業務】

流通、消費財、小売、総合商社の業界を担当するチームで、企業の経営層、経営企画部門、サステナビリティ推進部門、事業部門に対して、サステナビリティ・ESG・環境課題・社会課題領域の戦略策定、業務変革、情報開示と、企業のSX(サステナビリティトランスフォーメーション)を推進するための幅広いご支援を提供します。

【主なプロジェクト内容】

・サステナビリティ戦略策定・実行支援

・マテリアリティ分析・選定

・非財務KPIの設計

・事業の外部インパクト評価

・サステナビリティ新規事業創出

・カーボンニュートラル戦略策定・実行支援

・サステナブルSCM

・TCFD対応支援

・自然資本/生物多様性対応支援

【担当領域】

私たちのクライアントである流通や消費財、総合商社は、グローバルに事業を展開し、自然資源にも大きく依存することから、サステナビリティが叫ばれる以前より国際的な枠組みや規制に対応するべくサステナビリティに対して先進的に取り組みを進めています。私たちは、クライアント企業の抱える課題として、気候変動、人権、生物多様性など様々なテーマの支援をはじめとして、サステナビリティと経営・事業が統合されたサステナビリティ経営の実現を目指していくとともに、企業の着実なSX(サステナビリティトランスフォーメーション)をクライアントの様々な部門と連携してリードしていきます。

【部門からのメッセージ】

アソシエイト~ディレクターまで積極採用中です。コンサルタントとしてのスキルセットに不安がある場合、トレーニング等で補って頂く制度も準備しています。SXチームにおいてサステナビリティに関わる幅広い案件に従事して頂きますが、もし将来的にキャリアの意向に変更があっても、サステナビリティ以外の経験を積むチャンスもあります。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必要な経験・スキル】

▼共通

・コンサルティング経験、または事業会社でのサステナビリティ関連業務でのご経験

・社内・社外から役割や職能の異なるメンバーを巻き込みプロジェクトを推進したご経験

▼マネジャー ~ディレクター

・サステナビリティ、ESG、環境・社会分野における業務経験・コンサルティング経験を有する方

・主担当者として複数のチームメンバーをリードした経験

▼シニアアソシエイト以下

・コンサルティング、監査法人、またはシンクタンクでの実務経験のある方

・事業会社のサステナビリティ部門にて実務経験のある方

【望ましい経験・スキル】

・サステナビリティの各領域における業務経験(気候変動、サーキュラーエコノミー、生物多様性、人権等)

・流通・消費財業界、総合商社業界での業務経験、業界知識

・コンサルタントとして実務遂行できるレベルでのPPT、Excel、Word等の資料作成能力

【求める人物像】

・コンサルティングビジネスを通じて企業のSX、サステナブルな社会の実現を目指すことに関心のある方

・常に新しい領域に挑戦し、ビジネスを作り出していく気概のある方

・自ら考え、主体性を持ってプロジェクトをマネージできる方

・論理的な思考ができ、説得的な議論・資料作成が得意な方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都
年収
ご年齢、ご経験によって1000万円以上もご相談可
Recruiting No.
02003769000482

企業情報

社名
外資系大手コンサルティングファーム
事業内容
●経営戦略構築・業務改善
●ビジネスリカバリー(事業再生)
●M&A支援
●PFI・プロジェクトファイナンスおよび民営化
等にかかわるコンサルティングサービス
ひとことコメント
外資系コンサルティングファーム。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      株式会社日本M&Aセンターホールディングス
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