国内大手損害保険会社

DX新規ビジネス・プロダクト企画・営業担当

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

同社では、お客さまに提供しているリスクマネジメントに関するコンサルティングサービスの知見をデジタル化し、データやAI等の最新技術の活用、また、グループ会社やスタートアップとの協業により、新規事業・プロダクトの企画・開発を推進しています。

これら新規事業・プロダクトの企画、営業のマネージャーまたは担当として、社会課題の解決や新たな価値創造の推進役を担っていただきます。

所属組織は「企画」「開発」に分かれている中の「企画」部門を想定しています(企画部門に企画機能と営業機能あり)。

<新規事業の例>

1海外のサイバーセキュリティ企業の技術を活用した、サイバーリスク監視サービス

2人流データ、走行データ、道路構造データ等を活用し、AIにより道路・交差点における交通事故発生リスクを推定したSaaSサービス 等

※各プロジェクトは複数名で推進しており、各部門と連携しながら進めていただくことを想定しています。

●働き方

リモートワークを活用し、ほとんどの社員が週半分程度在宅勤務しています。

加えて、シフト勤務制度も導入しており、フレキシブルな働き方が可能です。

※グループ会社出向

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須条件】 以下12は必須、34はいずれか充足

1社会人経験満5年以上

2基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)

└クライアント向け提案資料や成果物を作成するため

3新規事業・プロダクトの企画・開発に複数年関わった経験

└業界不問、デジタル・データを活用した新規事業・プロダクトであれば尚可

4法人向けの営業に複数年関わった経験(業種は問わない)

【歓迎条件】

・業界問わず、複数の新規事業または以下いずれかのプロダクトの企画・開発におけるプロジェクトマネージャー(PM)またはビジネスデベロッパー(BD)の経験をお持ちの方

・新規事業・プロダクト開発の立ち上げにおける市場調査・ニーズ調査(情報収集・分析)ができる方

・新規事業・プロダクト開発の立ち上げにおける事業計画策定に向けたビジネスモデル検討、収支算定等ができる方

・システム開発部門や開発ベンダーと、システム開発における費用や工程管理、要件定義等に関わる調整ができる方

・新規プロダクトの販売計画策定や営業手法の検討、販売提携先の開拓等に関わる企画・推進・関連部門との調整ができる方

・SaaS製品などデジタル・データを活用した以下いずれかのサービスやプロダクトの販売経験をお持ちの方

・新規事業・プロダクト開発の立ち上げにおける市場調査・ニーズ調査(情報収集・分析)ができる方

・新規事業・プロダクト開発の立ち上げにおける事業計画策定に向けたビジネスモデル検討、収支算定等ができる方

・システム開発部門や開発ベンダーと、システム開発における費用や工程管理、要件定義等に関わる調整ができる方

・新規プロダクトの販売計画策定や営業手法の検討、販売提携先の開拓等に関わる企画・推進・関連部門との調整ができる方

・SaaS製品などデジタル・データを活用したサービスやプロダクトの販売経験をお持ちの方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都千代田区
年収
590万円 ~ 1300 万円
Recruiting No.
02003839000077

企業情報

社名
国内大手損害保険会社
事業内容
損害保険業等

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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