東証プライム上場 大手金融機関

投融資業務担当者

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

概要

・不動産私募ファンド向け投融資業務(メザニンローン及びエクイティ投資)

・物流関連ビジネスにおけるインオーガニック戦略の推進

詳細

・投融資案件のソーシングから実行業務、期中モニタリング、回収(償還)までの一連の業務

・投融資案件のソーシング(AM会社、銀行、証券会社、一般事業法人等とのリレーション)

・マーケット調査、デューデリジェンス、アセット評価

・条件交渉(AM・シニアレンダー・アレンジャー等スキーム関係者間の調整)

・社内承認の取得(稟議書作成、審査部等との調整)

・ドキュメンテーション

・実行後の期中モニタリング(プロジェクト管理、承諾手続等)

・他社との資本・業務提携、M&Aによる事業獲得等

この仕事の魅力

・メザニンレンダーとしてのマーケットで確立されたポジション及びグループ会社の顧客基盤に基づく、幅広い案件機会

・銀行(シニアレンダー)にはない、ノンバンクならではのリスク許容度

・グループ内にレンダー、エクイティ投資、AM、ディベロッパーの各機能を有し、グループ内で幅広いキャリア形成が可能な幅広い事業領域

・証券化ビジネスに留まらない、新規事業に対する許容度、資金力

・キャリア採用者の社内キャリアアップが可能な実力主義の評価体系

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

1必須条件

・銀行・証券・信託・ノンバンク等金融機関での不動産証券化スキーム投融資業務・投資銀行業務経験

・私募ファンド、J-REIT、不動産会社、不動産鑑定会社、金融機関等でデューデリジェンス、アセット評価、資金調達等の実務経験

2希望条件

・不動産証券化マスター

・不動産鑑定士

(何れもあれば尚可)

3求める人材像

・投融資案件のソーシングからクロージングまで自己完結できる人材

・基礎的なファイナンススキルを有し、アセット評価やキャッシュフロー分析、その結果を論理的に展開できる人材

・主体的に社内外の関係者の主張を調整しプロジェクトをリードできる人材

・高いビジネス感度を持ち、既存事業領域以外の新規ビジネスを切り開くことが出来るチャレンジ精神を有した人材

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都千代田区
年収
811万円~
Recruiting No.
02004037000298

企業情報

社名
東証プライム上場 大手金融機関
事業内容
金融サービス事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です

      株式会社日本政策投資銀行
      執行役員 人事部長 三ヶ山 正明氏、企業金融第5部 兼 ストラクチャードファイナンス部 調査役 川崎 翔太氏、企業金融第3部 副調査役 林 夏実氏
    • オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。

      DBJアセットマネジメント株式会社
      代表取締役社長執行役員 草彅 健氏
    • 大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。

      株式会社三菱UFJ銀行
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    • 「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。

      三菱UFJ信託銀行株式会社
      HRソリューション部長 石川 真嗣氏
    • 世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。

      農林中央金庫
      コーポレート本部 デジタルイノベーション推進部 副部長 沼上 健吾氏
    • 世界No.1の実績を持つM&A総合企業として、地方創生から日本の新たな成長を支え続けたい。未経験者も3年で高い成長実感が得られます。

      株式会社日本M&Aセンターホールディングス
      代表取締役社長 三宅 卓氏
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