外資自動車メーカー系ファイナンス会社

正規ディーラー向けデジタルオペレーション企画(スタッフクラスまたはマネージャークラス)

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容
●同社が提供している車両販売支援システムを用いた、全国の同社グループ正規ディーラーのオペレーション企画を中心に、戦略的に構築/改善していく事をご担当いただきます。
●また、インポーターおよび正規ディーラーと協力しながら、同社グループ全体の車両拡販、自社が取り扱う金融商品の収益向上、顧客満足度の最大化を支えるための仕組みを、車両販売プロセスの分析、デジタルツールの企画、導入、運用まで全フェーズに携わりながら実現いただきます。
・車両販売支援システムを用いた正規ディーラーでのオペレーション企画、導入、運用
・販売プロセスの分析・調査、業務改善・売上促進につながる新規企画の立案、推進
・ドイツ本社、提携金融機関や関係各所との折衝、協働
【仕事のやりがい】
・少数精鋭の会社であり、まだまだ発展の可能性を多大に秘めている会社です。
・チャンスが豊富にある為、手を上げれば大きな案件にも挑戦できる環境があります。
・積極的に実行した案件、作り上げた物への反応や評価が直に返ってくるので、達成感や充実感を味わうことができ、モチベーションも高く保つことができます。
・入社後は自分次第で様々なキャリアアップが可能です。ぜひ、ご自身の力を存分に発揮しながら目指すキャリアを確立してください。
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】
・業務改善の企画立案・導入・展開・実績分析の一連の経験のある方、又はご興味のある方。
・マルチタスクの優先順位付けおよびスケジュール管理ができる方。
・プレゼンテーション経験のある方。
・コミュニケーション能力に長けている方。
【歓迎要件】
・システムを活用したオペレーション改善
・金融商品に精通
・販売代理店を活用したビジネスにおける戦略立案等の経験
・プレゼンテーション経験(英語)
【言語】
・英語力
【その他】
・大卒以上
・普通自動車免許
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
年収
500~1,000万円程度迄
Recruiting No.
02004102000046

企業情報

社名
外資自動車メーカー系ファイナンス会社
事業内容
金融サービス業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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