仕事内容・数値管理
・部下育成
●業務詳細：
・売上管理・顧客コンディション管理・組織運営
・営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など
●キャリアパス
入社2～3年目で課長に昇進する若手社員も数多くおります！
年代の近いメンバーや、若手マネージャーが多く活躍している会社です！
●同社の魅力：
同社は人材派遣・人材紹介・業務委託などの総合人材サービス企業です。
短期人材サービスのパイオニア企業であり、1日～数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供する事業でトップシェアを誇っています。
プライム市場に上場している大手ながら、ベンチャー気質も兼ね備えている企業です。
少子高齢化や人口減少に伴う慢性的な人手不足は社会問題となっており、スピーディーかつ柔軟に、アルバイトよりも確実に人手を確保できるサービスです。
倉庫・物流・製造・サービス・小売・コールセンターなどの業務量が短期間で変化しやすい現場で、今後も高い需要が見込まれます。
今後も柔軟なサービス展開で人手不足の解消に寄与していきます。
※グループ会社出向
経験・資格【必須要件】
・営業経験
【歓迎要件】
・人材サービスの営業経験
【学歴】
・高校卒業以上
推奨年齢
勤務地
年収
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 純水製造装置に強みを持つ水処理エンジニアリング企業】 情報システム部 社内SE（管理職）
【東証プライム上場 ヘルスケア業界向けの人材・情報プラットフォーム企業】 オンライン診療プラットフォーム部門 法人営業
【東証スタンダード上場 世界有数のコーチング・ファーム】 総合職（法人営業、研修講師）
