金融系ソフトウェアベンダー

クオンツエンジニア

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容
●クオンツ運用モデル開発およびシステム化
●市場リスク・信用リスクシステム構築
【開発言語】VB.NET/C#/VB6
【OS】WindowsXP/Windows200x Server
【DB】SQL、ORACLE
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須条件】
・大卒以上
・金融工学に興味があり、新しい金融商品/システムを開発したい方
・しっかりしたシステム開発の経験が2年以上ある方
・新しい言語や開発ツールに常に興味を持ち、学ぶ姿勢のある方
・英語の論文を読みこなせる方
【あれば望ましい経験や知識等】
・C#あるいはVB.Net で設計書無しに数式からプログラムを起こせる方
・SQL文が書ける方
・ジョンハル著の「ファイナンシャルエンジニアリング」をある程度、理解できる方
・VB.NET、VB6環境でのシステム構築経験
・SQL Server、ORACLE等、DBに関する知識
・リスク管理やトレーディングなど、金融業務の知識、システム構築の経験
・金融機関向けのコンサルティング経験
・プログラミングが好きで、金融工学に関する論文等を自分で解釈して、コーディングができる方
・Damiano Brigo &Fabio Mercurio「Interest ratemodels-theory and practice」を理解してプログラムを起こせる
・プログラムモジュールの設計、製造、検証をすべて経験している
・数値計算手法(数値積分、差分解法、モンテカルロ法、ツリー法、時系列モデル、最適化法)を使用したユーザ・リリース用のプログラムを書いたことがある
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都江東区
Recruiting No.
02005988000004

企業情報

社名
金融系ソフトウェアベンダー
事業内容
金融系システムの開発、販売、保守、管理

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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