大手総合スポーツ用品メーカー

Head Quarter Trade Marketing

  • 正社員
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募集要項

仕事内容
<PURPOSE>
Add value and enhance Our Trade Marketing activities
<SCOPE OF POSITION>
This position is responsible for managing,developing,and driving worldwide subsidiaries’trade marketing activities of us as a global head quarter function.
<DUTIES AND RESPONSIBILITIES>
・By cooperating with the Head of trade marketing,take an active role in the management of each trade marketing activities by supporting team members who are in charge of each function listed below;
●VMD
●Store Design Development
●Digital marketing including SNS sales promotion
●Marketing contents,visual creation
●Sales Promotion Events (Product Launch /Store Opening /Trade Show etc)
・Manage all the trade marketing activities for us implemented by each subsidiary.
(ex:North &Latin America,EMEA,China,Taiwan,Hong Kong,Korea,India,Oceania,Japan,etc...)
●Check the quality,design and concept of each subsidiary’s trade marketing activities and guide them to be aligned with the brand image and trade marketing guideline.
●Communicate with the trader marketing counterpart in subsidiaries and local agencies,when required to lead the activity.
・Manage the trade marketing activities budget of both head quarter and subsidiaries including validation of ROI and confirmation of the deliverable of budget.
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
<DESIRED SKILLS &EXPERIENCE>
・Experience in trade marketing (high skill in visual creation and VMD preferred)
・Fashion industry experience required (luxury fashion industry experience preferred)
・Project Planning &Reporting
・Cross functional relationships skill
・Business level of writing and verbal skills in both English and Japanese
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都
Recruiting No.
02006364000035

企業情報

社名
大手総合スポーツ用品メーカー
事業内容
スポーツ用品の製造および販売

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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