大手情報サービス(メディア運営)企業

経理ガバナンス企画

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

同社の主要プロダクトに関して、ホールディングスをはじめとするさまざまなステークホルダーと連携の上、ファイナンス論点設計・検討推進を行っていただきます。

【詳細】

具体的には、以下を想定しています。

・担当領域における、ファイナンス(経理/財務/管理会計)の論点に関する情報収集

┗過去検討経緯のキャッチアップ、関係部署へのヒアリング、関連会議体への出席など

・論点を構造化の上、「経理としてはこうあるべき」と言う方針(仮説)を設定

・重要度の高い論点を中心に、関係部署と協議の上、論点の具体化・仮説の進化を推進

※ホールディングスの経理部署や、同社の管理会計・財務・プロダクト開発・リスクマネジメントといったさまざまな部署と連携し、室長~メンバーまで幅広い関係者と協議を進めていくことが必要なポジションです。

※ファイナンス論点検討をリードしていく中で、事業戦略・プロダクト構造、および経理/財務/税務/リスク領域まで俯瞰的に理解することが必要で、視野を広げ視座を上げることで経験やキャリアの幅を広げていただける環境です。

【数年後の業務想定】

上記はプロジェクト型の業務となり、検討が進んだ後は以下のような業務を想定しています。

改めてキャリア志向やスキル、成果を鑑み、適切な業務にアサインさせていただきます。

・新規サービス開発における、ビジネスモデル具現化/実現に向けたファイナンス課題の設定・解消

・配下子会社の会計・財務ガバナンス構築、および課題解決支援

・国内外のM&A・組織再編等における、会計面でのプランニングおよびリスク提示

・Post Merger Integration(PMI)の推進、およびM&A後のファイナンスマネジメント

(M&A時に認識した課題解決、M&A対象会社の決算支援および内部統制整備支援など)

【ポジションの魅力】

~成長環境~

●経営視点を含め、幅広い知見を身に着けられる環境

・全社のファイナンスを統括する部署だからこそ、経営/事業の動きをいち早くキャッチし、関連業務に携わることができます。

・加えて、今回アサイン予定のプロジェクトでは大規模かつ国内外を跨いだ検討となるため、幅広い視点から会社/事業の動きを俯瞰できる醍醐味があります。

・今後、グループ成長の重要アジェンダであるM&Aにも、当事者として参画いただけるチャンスもあり、案件を通じて幅広い知識やビジネススキルを身につけることができます。事業撤退時の会計面での検討等、あまり経験できない場面での会計スキルも磨くことができます。

●子会社の「屋台骨」を作ることが可能

・配属予定の経理ガバナンス企画部では、国内外の子会社に関する経理ガバナンス態勢の構築・進化を担っています。

・まさに「ファイナンス面から1つの会社の基盤を作る」仕事であり、ハンズオンに近い形で、子会社ガバナンス強化に向けた課題設定~業務改革までを主体者として実施いただけます。その裁量の大きさ、および変革のダイナミズムを味わえる点が魅力のひとつです。

・英語力がある方(ビジネスレベル)は、海外子会社をご担当いただき、グローバルな業務経験を積むことができます。

●経営陣との距離の近さ

・経営会議への提言内容の検討にもお力添えいただきます。企業や経営に与えるインパクトや価値貢献を実感できるとともに、圧倒的なスピードでファイナンス人材としての経験とキャリアを積むことができます。

~就業環境・キャリアパス~

●メンバーの多様性:

・役員/マネージャー層を含め、多くの社員がキャリア採用入社メンバーで構成されています。事業会社/会計事務所/コンサルなど、バックグラウンドもさまざまであり、キャリア採用/新卒の垣根は一切ありません。

・幅広い年齢層の社員が所属しており、業務内外におけるコミュニケーションも円滑です。

●柔軟な働き方をサポート:

・同社グループでは多様性を重視しており、リモートワークや時短勤務といった、一人ひとりに合った働き方を支援しています。

●幅広いキャリアパス:

・同社の経理部門を皮切りに、子会社への異動や、親会社(ホールディングス)への異動、単体・連結・M&Aへのステップアップなど、中長期的な幅広いキャリアパスを実現できます。

・全社横断での社内公募制度があり、事業企画やM&A関連を含めたさまざまなポジションに自ら応募することが可能です。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●応募要件(MUST)

下記のいずれかのご経験・全てのスキルをお持ちの方。

【経験】

・事業会社における、経理 or 財務 or 管理会計の実務経験

・監査法人・コンサル等における、会計コンサルティング経験

【スキル】

・ビジネスレベルの英語力(リーディング・ライティング中心)

※文書読解・メールでのやりとりが発生します。

●応募要件(WANT)

下記のいずれかのご経験をお持ちの方。

・さまざまな関係者と連携し、情報収集・合意形成を行った経験(社内外問わず)

・ファイナンス関連の論点整理や、仮説設定等を行った経験

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都千代田区
年収
735万円~1,048万円
Recruiting No.
02006562000945

企業情報

社名
大手情報サービス(メディア運営)企業
事業内容
Web、モバイル、情報誌などによる各種情報メディアの運営

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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