環境調査を行う企業群のシェアードサービス会社

InformationSecuritySr.Analyst-情報セキュリティーシニアアナリスト

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

ポジション概要:

  • 日本事業のセキュリティをはじめとする、情報、リスク管理、コンプライアンスを含む関連業務全般
  • 情報セキュリティリスクの精査、発見、評価、管理及び報告業務全般

職務明細:

  • 内部、外部監査、その他監査機関より届く監査要件に対する調査結果に起因する各事業への負担の軽減と内部調整
  • セキュリティ関連プロジェクト実行にあたる支援
  • 各種セキュリティツール、ダッシュボード等の活用(KPI)と部門担当者との調整
  • ITインフラ部門と共同での新たなテクノロジイニシアチブの導入、実施
  • グローバル情報セキュリティからの新たなテクノロジー要求に関する対応支援
  • セキュリティインシデントが起きた際のテクノロジー、情報管理の観点からの各種事業部門への支援
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
  • セキュリティに特化した専任業務を遂行した経験
  • テクノロジ全般、特にネットワーク、クラウド導入に関する知識(尚可)
  • コンピューターサイエンス、情報処理、情報セキュリティに関する学士(尚可)
  • システム脆弱性に関する評価、リスク評価、ネットワークセキュリティ、クラウドセキュリティ、ペネトレーションテスト、アプリケーションセキュリティテスト等、セキュリティ対策プログラムに関する実務経験
  • 脆弱性ツール(Qualys等)やファイヤーウォール等に関する知識と経験(尚可)
  • セキュリティ管理、ITガバナンス等の分野におけるITILの知識、資格保有者歓迎
  • オンプレミス、クラウド、もしくはハイブリッド環境でのデータセンター、アプリケーション全般の知識と経験
  • 日本語での口頭、文書での母国語レベルのコミュニケーション能力、英語でのビジネスレベルの読み書き
  • ITサイバーセキュリティやリスクマネジメントに関する知識全般
  • ITインフラチームと共同で各種テクノロジーの実行、精査、変更、更新、管理等を実施した経験、知識
  • 急速に変化する環境にて的確に優先順位を判断し、業務を遂行する能力
  • ツールやオペレーションセンター、ポリシー等がもたらす事業に対する影響力に関する深い理解
  • ISMS(ISO27001)やITIL、COBIT、HIPAA、J-SOX、GxP等、情報セキュリティに関連する国際基準やフレームワークに関する理解、業務経験
  • ISO27000に基づく業界、業務経験
  • 研究所でのPCやIT環境に関する知識(尚可)
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都大田区
Recruiting No.
02006826000047

企業情報

社名
環境調査を行う企業群のシェアードサービス会社
事業内容
環境計量・調査を行うグループ企業のシェアードサービス事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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