大手電鉄系SIer

システムアーキテクト【大手電鉄系SIer/グループ内の様々な案件に携わる機会があります】

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募集要項

仕事内容
●基幹システム(開発規模1億円以上)の要件定義
●グループ・インフラ(拠点数:数十社規模)の企画(商品・サービス企画)・要件定義
※グループ各事業の基幹システム、その周辺システム、及びグループインフラ等の要件定義における責任者としてご活躍頂きます。
※10億円以上のシステム設計の責任者経験を有し、責任者等のポジションをお任せできる方には、更なる優遇措置もあります。
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●開発規模1億円以上のシステム設計のご経験者
※規模が合致していれば、(プライムでなく)2次請け3次請けでのご経験でも構いません。
・基幹システム(開発規模:1億円以上)のシステム設計のPL以上の経験
・ネットワーク(拠点数:10以上)のシステム設計のPL以上の経験
●ITSSレベル4以上に相当する方
●四大卒以上
※ただし、高卒、高専卒、専門卒の方であっても、広い視野とマネジメントの素養がある方であれば検討可。
●グループ内の様々な案件に携われる機会を活かし、永く腰を据えて働く意志のある方
【優遇】
●以下のいずれかにおける、情報処理資格をお持ちの方
・ITストラテジスト
・システムアーキテクト
・プロジェクトマネージャ
●以下のいずれかにおける、基幹システム構築に携わられた経験
・クレジットシステム
・サービス業の基幹システム
・流通業の基幹システム
●メンバー5名以上のPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)経験
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都、神奈川県
年収
600万円~750万円
Recruiting No.
02007623000006

企業情報

社名
大手電鉄系SIer
事業内容
●情報システムの企画・設計・開発・保守運用
●ITに関するコンサルティング、各種ソリューション提案
●ソフトウェアの設計、開発および販売
●情報システム機器等の販売・リース
ひとことコメント
福利厚生が充実し、適正な労務管理が行われる上場企業グループで、終身雇用を前提とした採用を行っているため、長期的に腰を据えて、永い就労意思を持って働きたい方を歓迎。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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転職体験記

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