総合人材サービスを行う持株機能会社

データ評価メンバー

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

●概要

ファシリティマネジメントを活用したワークスタイル変革を手掛ける同社にて、評価・リサーチとデータマネジメント業務を担っていただきます。同社が保有・取得する様々なデータを事業戦略上の武器として昇華いただくことをミッションとする重要ポジションです。

・業務関連データ活用・整備、蓄積・活用の仕組みつくりの企画や改善業務等の遂行

・自社サービスにおけるマーケティング戦略立案のための市場調査や競合調査、クライアントのワークプレイスやワークスタイルに関する現状把握、オフィスプロジェクトにおける効果測定、顧客満足度調査等の遂行

●詳細

同社は国内約40社、約470拠点のグループのファシリティマネジメント本部としての機能子会社です。国内グループ各社のファシリティマネジメント業務(不動産賃貸契約、オフィス移転・新設・改修、メンテナンス、ファシリティコスト支払い代行など)を一手に引き受けており、外部企業様にもサービス提供を行っています。

● 評価・リサーチ業務

自社サービスにおけるマーケティング戦略立案のための市場調査や競合調査、クライアントのワークプレイスやワークスタイルに関する現状把握のための調査分析、オフィスプロジェクトにおける効果測定、顧客満足度調査等を担っていただきます。

●顧客のワークスタイル評価

・顧客のはたらき方や働く場所に関する現状調査と分析

・オフィスの効率性、安全性、持続可能性などを指標をもとに評価基準の策定

・プロジェクトにおける事前事後の効果測定

・課題の特定と改善プランの提案

●市場調査・顧客満足度調査

・最新のソリューションや技術を調査、検証

・顧客の声を取り入れたアンケートやインタビューを実施、取得したデータの収集、レポーティング

・調査、分析業務における戦略の立案と遂行

データマネジメント業務

ファシリティマネジメント関連データを活用するための仕組み構築、およびそのデータ活用企画を担っていただきます。

●業務支援するためのデータ活用企画

・ファシリティマネジメント関連データの整理/蓄積/分析/活用

・データ有効活用のための企画/実行/改善<

●サービス品質の改善

・同社が提供するファシリティマネジメントサービスについて、顧客の声やデータから課題抽出

●社風

平均年齢も若く、私服勤務のカジュアルな社風です。完全フリーアドレスで、代表はじめ他部門の方とも自然とコミュニケーションが図れる風通しのよい環境です。

※グループ会社出向

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●必須条件

・複数名でのプロジェクトワークを経験、中心となり実行した経験

・リサーチに関する業務経験

・データ分析に関する知識および実務経験

・Excelスキル(高度な分析業務や業務効率化を推進できるレベル)

●歓迎条件

・チームディレクションのご経験をお持ちの方

・営業企画・サービス企画・事業企画・マーケティング実務経験(いずれかでも可)

・リサーチ会社、コンサルティング会社経験

●求める人物像:

・顧客の思考や行動を知ることに興味・関心が高い方

・既存の枠組みにとらわれることなくあらゆる方法にチャレンジできる方

・チームワークを大切にし、関係者と一緒に仕事を進められる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区
年収
453万円~533万円
Recruiting No.
02007859000373

企業情報

社名
総合人材サービスを行う持株機能会社
事業内容
各事業会社の管理及び、サービス企画、M&A

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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