学習領域に特化したメディア運営企業

サーバーサイドエンジニア

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

●何をするのか

自社サービスのバックエンドAPIの開発、ならびにサービスの新機能企画および開発を担っていただきます。

勉強の記録をつけてグラフとして可視化したり、サービス内SNSで仲間を作ってお互いに励まし合ったりすることで、挫折しがちな勉強を習慣化することができる総合学習プラットフォームです。会員数900万人を突破し、大学受験生の2人に1人に利用いただいています。


●どんな業務か

  • 自社サービスで利用するAPI開発
  • サーバー、ネットワーク、DBなどの設計・構築・運用
  • サービスリリース後の効果検証およびユーザーからのフィードバック確認
  • リリース後のサービス改善
  • ビジネスサイドとも連携したサービス改善の企画


●どんなチームか

エンジニアは事業部の一員として、企画から開発、リリースすべてに携わり、ディレクターやデザイナーとともにユーザーに最高のサービスを届けることに責任を持ちます。ユーザーからの問い合わせをすべてのエンジニアが目を通す文化があり、カスタマーサポートと連携してユーザー対応にあたります。開発スタイルは、スクラムをベースに、ワークフローの整理を意識し、必要に応じてプロセスを改善しながら進めています。

システムの保守性にも力を入れており、チームが見るRuby/Railsのバージョンは全て最新の安定版Ruby3.3、Rails7.2を利用して開発しています。(2024/9時点)


●ポジションの魅力

機能やサービスの企画から携わっていただけます。

カスタマーサポートやユーザーとの距離が近く、ユーザーの意見を元に開発することができます。

億単位の学習レコードを活用した「学習×ビッグデータ」の領域にチャレンジができます

多機能なアプリであるため、日々磨かれている技術を生かしていただける機会が必ずあります!


●開発に使用している主なツール・言語

サーバサイド:Ruby on Rails

モバイル:Swift, Kotlin, Dart, Flutter

フロントエンド:React, Vue.js

インフラ:AWS, GCP

コンテナオーケストレーション:EKS

データべース:MySQL(Amazon Aurora, RDS)

KVS:Redis(Amazon ElastiCache)

構成管理:Terraform, Ansible

CI/CD:CircleCI, GitHub Actions, Jenkins

リポジトリ管理:GitHub

プロジェクト管理:monday.com

情報共有:esa

チャットツール:Slack

監視:Datadog, Mackerel, New Relic, Sentry

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●必須条件

  • Webアプリの開発経験
  • Railsを使ったWebアプリの開発経験
  • チームでの開発経験

●歓迎スキル

  • Railsを使ったWebアプリのRailsのバージョンアップ、関連Gemのバージョンアップを定常的に行っている
  • OSSの公開、コントリビュートの経験
  • 高トラフィックを捌くサービスのDB設計/運用の経験
  • 勉強会の発表経験
  • チームリーダーの経験

●人物像

  • ユーザーの気持ちに応えるべく、開発・改善に真摯に取り組める方
  • エンジニアとしてだけでなく、サービスの企画等にも積極的に関わりたい方
  • 社内・外を問わず積極的に発信することが出来る方
  • 教育・学習を通して世界を変えたい方
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都千代田区
年収
● 年収
年収:6,000,000円~9,000,000円想定
6,000,000円の場合
(月額500,000円、うち時間外42時間121,388円+深夜残業15時間8,671円)
9,000,000円の場合
(月額750,000円、うち時間外42時間182,081円+深夜残業15時間13,006円)
※全社平均の残業時間:20時間
※月収に42時間の固定残業代、15時間の深夜固定残業代を含む
※上記時間を超過した場合は1分単位で残業代を支給
Recruiting No.
02007911000136

企業情報

社名
学習領域に特化したメディア運営企業
事業内容
塾向け・学校向け学習管理プラットフォーム

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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  • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

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