東証グロース上場ソフトウェアテストサービス会社

開発エンジニア／東京・広島・福岡

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募集要項

仕事内容

大手メーカーや自社グループ会社に常駐し、のシステム設計・開発・テスト計画立案・テスト設計をお任せします。長期案件も多く、また自社開発案件としてグループ会社の案件に取り組めるのも大きな特徴です。

具体的には…

・大規模ECサイトの刷新

・基幹システムのマイグレーション

・IoTサービスアプリ開発

・金融システムの新規サービス開発に伴う機能追加開発

・公共系システムの新規開発/保守運用

【この求人の魅力】

・大手取引先および社内での開発(グループ会社の案件にアサイン)

・上場企業グループ会社ならではの充実した研修制度

・スタートアップに立ち会えるまたとない機会

・会社のコアメンバーになれる

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須条件】

・何かしらの開発実務経験

【歓迎要件】

・Java/VB.net/ASP.netいずれかの実務経験

・常に新しい技術に進取の気性を以て挑戦する意欲を持つ方

・コミュニケーション能力がある方

・アイデアを実現させる意欲のある方

・メンバーのマネジメント経験がある方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 東京都千代田区、広島県広島市、福岡県福岡市

想定年収: 350 万円～ 800 万円

Recruiting No.: 02007923000121

企業情報

社名: 東証グロース上場ソフトウェアテストサービス会社

事業内容: ソフトウェアテストサービス

転職支援サービスの流れ

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お申し込み

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ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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エグゼクティブプロフェッショナル人事本部キャリア採用センター所長　岡田康裕氏
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

トランスコスモス株式会社

執行役員　人事本部担当兼サービス推進本部人材マネジメント統括部担当　名倉英紀氏
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が「新生東芝」を動かし始めています。

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人事・総務部　人材採用センター　センター長　三橋　一仁氏
グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

東洋ビジネスエンジニアリング株式会社

ソリューション事業本部　事業本部長　取締役　別納成明氏
マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

シナジーマーケティング株式会社

代表取締役兼 CEO　谷井　等氏