原子力発電所における訓練関連業務と運転管理業務の品質の維持・向上
・運転管理部門のパフォーマンス向上に向けた不適合等の原因分析や対策の立案・実行・ 支援(運転管理部のパフォーマンス向上コーディネーター業務)
・緊急時の即応担当業務並びに 緊急時に備えた訓練業務
【部署の雰囲気】
・約260人は当直(運転員)で二交代勤務
・約100人が事務所で机上業務
・管理職と一般職との心理的な壁もなく良好なコミュニケーションが図られている
【在宅勤務】
・在宅勤務制度あり。
・出社を基本とするが、状況により実施可。
【魅力】
・運転部門は発電所全体をリードする組織であり、責任感を持って業務ができる。
【キャリアパス】
運転管理部門(特に運転員)の後進育成に力添えを頂きたい。
異動先例としては人財育成部門で活躍の場もあります。
【学歴】
不問
【必須】
他社原子力発電所で運転責任者(当直長)の経験がある方
東証プライム上場 大手化学メーカー プラントエンジニアリング部門 プロジェクトマネージャー
資本金100億円超の再生可能エネルギー事業会社 地方の発電所 土木技術者
一部上場 大手化学メーカー 建築エンジニア