家族向けのプラットフォーム運営企業

法務担当(メンバー)

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募集要項

仕事内容

法務担当として、主に以下の業務に従事いただきます。

まずは企業の安定した経営を支える基本的な法務・コンプライアンス業務に従事いただきつつ、徐々に領域を広げ、事業に直結する業務や、社内でコンプライアンスへの意識を浸透させていく役割等も担っていただく想定です。

現在、法務部は1名体制ということもあり、経営企画室メンバーがサポートに入っています。そのため、経営企画室のメンバーと共に法務・コンプライアンス業務の運営体制構築にもお力を貸していただきたいと考えています。

＜入社後、まずお任せしたいこと＞

・法務

●取締役会・株主総会の運営補助

●登記に関する業務

●社内規程の管理

●特許・商標の管理

・コンプライアンス

●個人情報保護対応(Pマーク対応)

●リスク管理委員会運営補助

＜将来的にお任せする可能性があること＞

・契約書や利用規約の作成・レビュー

・新規事業・プロダクト立ち上げサポート

・社内でのコンプライアンス研修

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル

・事業会社もしくは法律事務所における法務業務のご経験

歓迎スキル

・株主総会・取締役会運営等の商事法務のご経験

・契約書・利用規約の作成・審査のご経験

・スタートアップでの仕組作りや業務改善に関するご経験

求める人物像

・組織や会社にいかに貢献(Give)できるかを考えられる方

・相手に寄り添ったコミュニケーションを通じて信頼関係を築ける方

・新しい取り組みに積極的にチャレンジできる方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 東京都千代田区

想定年収: 400 万円～ 500 万円

Recruiting No.: 02008106000246

企業情報

社名: 家族向けのプラットフォーム運営企業

事業内容: ポータルメディア事業・IoTを駆使した業界の業務改革事業

転職支援サービスの流れ

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お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

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ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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