長期収載品の後継を中心とした医薬品の製造販売業

サプライチェーンマネジメント部門/マネージャー候補/長期収載品を多く扱う製薬企業

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

下段業務について、実務面は各担当者が対応しており、管理職は業務全般のマネジメントを行いつつ、特に<3><4>に携わるボリュームが多いです。

<1>プランニング業務

・生産計画の立案

国内外のCMOからの調達計画作成・実行、中期調達計画立案・調整など

・製造実施管理

・在庫管理

・導入品に関わる製造部関連各種準備作業のリード

製品を新たに導入(承継)する時のCMC移管業務推進のリード

<2>購買業務

・調達・製造委託契約交渉

・取引先決定、価格交渉

・契約書管理業務

・支払い管理業務

<3>S&OP業務

・マーケティング等関係者との在庫計画策定・調整

サプライチェーン全体の最適化を行う

<4>プロジェクト業務

・生産性向上のためのプロセス改善

・その他、生産管理に関連する業務

【ご入社後の活躍イメージ】

ご入社直後は部署内の実務も含めて全般的に経験していただき、その後は事業や組織の発展に向けたマネージャーとしてのご活躍を期待しています。

※HDにて採用後、同社への出向扱いとなります(処遇はホールディングスと同一です)

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須条件】

●管理職としてのマネジメント経験(課長~部長相当)

●ビジネスレベルの英語力(TOEIC 750点目安)

●左記仕事内容における複数業務のご経験

●医薬品業界、もしくは医薬品商社などでのSCM業務経験

(医薬品取り扱い経験必須)

●専門学校、大学、大学院

【以下のご経験をお持ちの方歓迎】

●原薬の価格交渉経験

●生産または供給計画・実施管理業務の経験

●サプライヤーとのソーシング、交渉等の経験

●医薬品サプライチェーンに関するコンピューターシステムに関する経験

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都千代田区
年収
1,000~1,600万円
Recruiting No.
02008153000029

企業情報

社名
長期収載品の後継を中心とした医薬品の製造販売業
事業内容
医療用医薬品・医療用医薬部外品その他に関する開発・製造販売業務
ひとことコメント
大手化学メーカーグループの新たな中核事業とするべく立ち上げられた、医薬品の製造販売を行う企業。
グループのシナジーを利用し、事業の開発や海外進出も積極的に行いつつ、社会的に重要な医薬品の安定的な供給を行う。主に使用実績のある医薬品の承継品を扱いつつ、長期的な利益継続性を見据えた新規製造事業にも取り組んでいる。
現在は成長段階にあり、グループの豊富なキャッシュの下、事業を骨子段階の企画から自らの手で拡大していくフェーズに参画出来るのが魅力。
また、業界経験豊富なミドル~シニア層が厚い同社では、同業界で培った知見を後進に継承することにも積極的。ジェネラルな経験を持ち、今後専門性を身に付けたい若手層も歓迎している。
各個人の執務スペースはしっかりしたパーテーションで区切られており、集中して業務に取り組める。17時半からアルコールを飲むことも出来るカフェスペースなど、リフレッシュもしっかり出来る環境が整えられている。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

      協和キリン株式会社
      取締役常務執行役員 生産本部長 大澤 豊氏
    • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

      メドピア株式会社
      代表取締役社長 医師・医学博士 石見 陽 (いわみ よう) 氏
    • 「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。

      株式会社東洋新薬
      執行役員 営業本部 ODM事業部 東京営業第三部・大阪営業部 部長 真鍋 公太 氏
    • 真摯で熱い気持ちを持ったメンバーが揃っている会社です

      富士フイルム株式会社
      人事部 担当課長  都築 博彦氏
    • 相手と意思疎通を図る、何かしらのツールを持っていて欲しい

      ボストン・サイエンティフィック ジャパン株式会社
      人事本部 採用グループの皆さん
      企業インタビュー一覧はこちら
    • 協和キリン株式会社

      多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

    • メドピア株式会社

      医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

    • 株式会社東洋新薬

      「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。

    • 富士フイルム株式会社

      真摯で熱い気持ちを持ったメンバーが揃っている会社です

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      相手と意思疎通を図る、何かしらのツールを持っていて欲しい

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