外資系自動車部品メーカー

品質管理技術者(システム)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容
【ミッション】
・技術的な製品知識を持ち、システム範囲の品質管理活動を計画し、実行するための豊富な経験を持つ有能なエンジニア。
-組織の品質戦略に定義されていること。
-プロジェクトチームと密接に協力し、プロジェクトチームの一員として活動できること。
-開発チームに「付加価値」を提供することで、「品質警察」的な考え方ではなく、開発チームに「付加価値」を提供することができる。
・適用される自動車品質基準、合意された顧客品質要求事項、社内品質方針、慣行、手順への適合性を監視し、報告し、サポートする。
・習得した教訓やプロセス改善活動に積極的に参加する。
プロジェクト品質リードとの調整の下、システム品質に関する内外(顧客、サプライヤー)との連携を図る。
【レスポンシビリティ】
・システムスコープのプロジェクトにおける品質管理
-プロジェクトのシステム品質目標を定義する。システムPTM、システムバリデーションTPM、プロジェクト品質リードと協力して、プロジェクトの品質目標を達成するためのシステムQA活動を計画する。品質活動の進捗状況を監視する。
-システムマイルストーン品質監査(CheckPoints)の実施
-品質の逸脱とリスクを識別する。システムプロジェクトのリスクが適切に評価され、管理されていることを監視する。閉鎖まで問題を追跡する。PL/PG/メティエ管理者に障害をエスカレートさせる。
-品質不適合を確実に解決するためのプロジェクト改善計画を管理する。
・システム開発プロセスおよび適用される基準への適合性を評価、サポート、報告する。
-システム活動の範囲内でのCDV SMARTに対するプロセスのテーラーリングを承認します。
-内部プロジェクトの評価/監査(SYSのスコープ)を実行します。GAMAおよびOEMアセスメントの準備と実行をサポートします。
-品質保証プロセスに関するすべてのシステムプロジェクトチームメンバーへのサポート、コーチング、トレーニングを提供する。
-システム開発に関連するシステム品質指標とGGR(グループゴールデンルール)を評価する。
-プロジェクトのシステム品質状況の報告
・製品品質へのこだわり
-CDVレビュープロセスで定義されているデザインレビュー(DR)/テクニカルレビュー(TR)に参加する。
・サプライヤ管理活動
-サプライヤーと下請け業者に対するシステム品質要件を定義する。
-外部サプライヤー監査の実施(システムのプロセスと成果物に焦点を当てる
-受入審査に参加し、納入品の承認を行う。
・顧客納入品の承認
-システムリリース準備監査を実施する。逸脱が発生した場合、逸脱管理ルールが遵守されていることを確認する。
-システム納入を承認する。
・システム範囲内でのQRQCルールの適用を確認する。
-プロジェクトのQRQCに参加します。
-すべてのシステムの問題とリスクがQRQCのレッドボックスresp SLI/Rに報告されていることを確認します。
-QRQC(PDCA-FTA,LLC)に沿った問題解決のためにシステムチームをサポートする。
-学んだ教訓とベストプラクティスを明らかにし、プロセス改善組織と共有する。
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
・大卒以上
(Engineering or Master degree in Electronics /Software)
・日本語ネイティブレベル
・英語ビジネスレベ/ル
・Must:Embedded Systems Development Lifecycle (V-Model,Agile),Automotive SPICE,Problem solving /PDCA-FTA
・Skilled:Embedded systems testing methods and techniques,Functional Safety,Cybersecurity,QRQC,Risk Management
・Ability to convince without hierarchical management.Team player.Communication and coaching skills
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都
年収
580万~820万円
Recruiting No.
02008171000131

企業情報

社名
外資系自動車部品メーカー
事業内容
自動車部品の設計・開発・販売及びそれに伴う技術研究

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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