外資系自動車部品メーカー

電動コンプレッサー開発エンジニア(チームメンバー)

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募集要項

仕事内容: 【Mission】
-Product Technical Manager is accountable for the deliverables of R&D due to ensure the success of the project
-He is responsible for the detailed scheduling and budgeting of R&D activities，with support of “metiers”.
-Product Technical leader is empowered by R&D Manager to manage his/her Contributors.
【Responsibilities】
●Accountable for the deliverables:
・Apply the specific PDP of his/her PG/PL following CPM (CLEAN Project Management)
・In charge of the robust design in line with the economical targets
・Applies Standardization rules，exceptionally will request destandardizations based on sound justifications
・Call for all necessary design reviews
・Make sure that Design Reviews of other networks are happening in a timely manner (Purchase，Industrial)
・Represent the R&D function at the customer，compliance matrix filled and accepted by customer
・Interface with the customer for the R&D subjects of the project，break down and cascade internally customer
requests and needs
・Report and escalate to his project manager or R&D manager as needed
・Responsible for the DV completed on time
●Responsible for the detailed scheduling and budgeting
・Contribute to the identification of the needs in terms of resources，equipments，investments
・Establish detail break down of the activities to meet the milestones
・Follow activities and spending of his scope to meet his allowed budget
●Management of the contributors
・Daily management of all R&D contributors，dedicated or not
・Assign to them the work packages needed
・Regular review with his/her R&D manager or Product Manager and the Metier Department Managers to check alignment between needs and availabilities

経験・資格: ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
必須：
・大卒以上(電気系エンジニア)
・自動車業界で電気系部品の設計経験
・日本語とビジネスレベルの英語
あれば尚可：カーエアコン設計経験
※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 埼玉県

年収: 500万円～1100万円

Recruiting No.: 02008171000132

企業情報

社名: 外資系自動車部品メーカー

事業内容: 自動車部品の設計・開発・販売及びそれに伴う技術研究

転職支援サービスの流れ

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お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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