・教室の運営
教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。
・保護者面談
ご家庭のこと等をじっくりと伺い生活環境やご希望を理解した上で目標設定をしたり、成果の報告を行います。
・新規生徒獲得
教室の生徒を獲得するため、広告(チラシ等)出稿の計画を立て、実施します。
・スタッフの指導、教育、管理
子供たちへのレッスンはコーチ(講師)が行うため、スタッフとしっかりとコミュニケーションを取り、指導方針を共有していきます。
【働き方】
転居を伴う転勤:当面無し
※グループ会社出向
【応募条件】
・四大卒以上
・教育業界に興味のある方、人の成長に携わりたいと考えている方
【活かせる経験】
・営業、接客経験(法人、個人、無形、有形問わず)
・リーダーシップやマネジメント経験
・講師経験やメンバー育成の経験
・学校や保育、学童などでの勤務経験 など
【東証プライム上場 老舗光学機器メーカー】 欧米営業部 露光装置、測定装置、測定検査装置の法人営業
【東証プライム上場 医療ヘルスケアTech企業】 ファイナンス統括部 FP&A室 全社経営管理リーダー
【東証プライム上場 世界に展開する電子・機械部品メーカー】 技術開発部門 ソフトウェア開発職
これからの社会が必要とする「人材」とは? あるべき姿を考え、提案し、自らその一員となれ。
女性マーケティングやソーシャルメディアのノウハウを提供し、より消費者に届き易いプロモーション活動を。
高い専門性を持った技術屋が自分のスキルを磨きながら、楽しんで仕事に打ち込める環境です。
人生をより豊かにする為に、新たな事業を生み出していきます。
社会全体や後世まで視野に入れた発想のできるリーダーが、もっともっと輩出されなければ。
社風は「真面目」そして「アツイ人が多い」です