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急成長中の飲食チェーン店

店舗スタッフ

  • 正社員
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募集要項

仕事内容
●系列店にて、ホール・キッチン業務をお任せします。
・ホールではウェイターではなく「サーバー」としてご活躍ください。
・ホールでもキッチンでも常に気を配り、自分からお客さまの動きを察知して動く役割です。
・お客さまが求める料理をご提供することが、リピートにつながります。
【仕事の魅力】
和食のことを基礎から理解することができます。
【仕事の魅力】
●各店舗で経験を積んだ後は、店長として店舗の運営をお任せします。
●さらに、複数の店舗の巡回・管理・監督するスーパーバイザーや、スタッフをサポートするトレーナー等のキャリアの可能性があります。
【同社では、正社員向けの研修制度があります】
●まずは接客の基礎やドリンクの作り方、調理の基礎を、マニュアルを利用して実際の調理法を習得していただきます。
●座学では、企業理念や店舗運営に関する知識をイチから学んでいただきます。
●ひと通り覚えた後は、OJTで先輩のやり方を見ながら、日々成長していける環境があります。
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】
・学歴、経験不問(未経験歓迎)
※調理技術・経験は必須ではありません。
【歓迎条件】
・飲食店で働いた経験のある方。
・接客の経験がある方。
【期待する人物像】
・健康的でおいしい和食を提供できることに喜びを感じる方。
・スピード感をもって仕事し、仕事をより良くする意欲がある方。
・経験なくても、飲食業でチャレンジしたい方。
・要職ポジションや昇格機会を得たい方。
・組織改革を行い、新しい組織をつくる意欲のある方。
・日本の食文化を世界へ発信したいと思う方。
・和食のことを基礎から理解する環境を魅力に感じ方。
※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都、神奈川県、埼玉県
※上記いずれかにある直営店舗にて勤務頂きます。
年収
280万円～336万円
Recruiting No.
02008437000001

企業情報

社名
急成長中の飲食チェーン店
事業内容
外食事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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