東証プライム上場　AI・ディープラーニングを用いたプロダクト開発会社

AIエンジニア【ポスドク歓迎】

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募集要項

仕事内容

●人工知能関連の技術を活用したサービスの研究・開発を行います。

●開発部は、AI革命をおこすことをミッションに、トップエンジニア達の所属する部署となります。

●深層学習(ディープラーニング)等の機械学習を活用して、予測・最適化の分析アルゴリズムやビッグデータ分析アルゴリズムなどを開発し、建設や金融を始め各種産業に適用していきます。

●トップクラスの開発力、企画力、スピード力があるメンバーですので、次々と新産業を作る醍醐味が味わえます。

※研究者バックグラウンド

常に技術研鑽をし、多様な課題に対して最適な技術を選別・組合せて解を提示できるようにしています。

・AI、強化学習、ニューラルネット、OR(オペレーションズ・リサーチ)、マルチエージェント、音声認識、画像認識、遺伝的アルゴリズム等

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●必須スキル・経験

以下全てを満たす方

C＋＋、Java、Python等による、人工知能、探索アルゴリズム、最適化アルゴリズム等の実装経験

機械学習等の人工知能に関する研究経験

Git等によるバージョン管理の基礎知識・経験

※大学院卒以上、博士歓迎

●歓迎スキル・経験

以下のいずれかのコンペティションの高スコアや上位成績など

-Kaggle，SIGNATEなどデータ分析コンペティション

-AtCoderなど競技プログラミングコンペティション

-CodinGameなどゲームAIコンペティション

-その他、上記に準じる水準のAI関連コンペティション

数学・統計学の専門的な知識

博士号や研究所勤務の経験をお持ちの方

国際論文(IJCAI、AAAI、NeurIPS、ICML、KDD等)採録実績

計算量の改善やパフォーマンスチューニングの経験

ハイパフォーマンスコンピューティングの基盤構築・運用経験

開発プロジェクトマネジメントの経験

【求める人物像】

・技術力を追求し、顧客や世の中に満足や驚きを与えられるような高い成果を実現できる方

・目的達成のために、顧客や同僚に対して適切なコミュニケーションや発表・報告を行える方

・粘り強くまでやり遂げることができる方

・好奇心旺盛で技術情報などの収集・研鑽を常に行っている方

・とにかくプログラミング、データ解析が好きな方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都港区

想定年収: 550 万円～ 850 万円

Recruiting No.: 02008537000008

企業情報

社名: 東証プライム上場　AI・ディープラーニングを用いたプロダクト開発会社

事業内容: AI技術を活用したサービスの企画・開発・運用

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

新日鉄住金ソリューションズ株式会社

エグゼクティブプロフェッショナル人事本部キャリア採用センター所長　岡田康裕氏
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

トランスコスモス株式会社

執行役員　人事本部担当兼サービス推進本部人材マネジメント統括部担当　名倉英紀氏
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が「新生東芝」を動かし始めています。

株式会社東芝

人事・総務部　人材採用センター　センター長　三橋　一仁氏
グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

東洋ビジネスエンジニアリング株式会社

ソリューション事業本部　事業本部長　取締役　別納成明氏
マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

シナジーマーケティング株式会社

代表取締役兼 CEO　谷井　等氏