大手小売業系IT戦略企業

アプリ開発エンジニア(PM/PL)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

スマートフォンアプリ開発におけるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーを募集いたします。

【具体的には】

プロジェクトの品質・進捗・コスト管理、推進をご担当いただきます。

常時複数の案件を並行開発しておりますので、ご経験に応じて、いずれかのプロジェクトをご担当いただきます。

【仕事の魅力】

ダウンロード数が2,500万回を超える大規模なアプリケーションを開発しており、エンドユーザーからの反応をダイレクトに感じられる環境です。

また、プロジェクト管理のみではなく、サービスの企画・設計から携わるシーンもあり、やりがいと責任をもって、開発業務を行える環境です。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【技術要件(必須)】

●ビジネススキル

・ロジカルシンキング/クリティカルシンキングを常に意識したコミュニケーションができること

・事業会社あるいは、中規模以上の企業のクライアント側との折衝経験があること

●プロジェクト管理経験

・100人月以上の(指標はこの単位が一般的出ない可能性あるので、ある程度規模が大きな)プロダクトマネジャーorプロジェクトリーダー経験を有すること

・ステークホルダー、関連システムが複数発生するプロジェクトでのPM,PL、PMO経験を有すること

・プロジェクト進行において、要件定義の執筆経験、設計書の作成経験、テストフェーズの計画・実行経験を有すること

●開発経験

・担当プロダクトの障害・インシデント発生時の解決作業あるいは、解決に向けた現場指揮経験があること

・webアプリあるいは基幹系システム(または同等のシステム)の保守・運用経験があること

・また、実際に自身で手を動かしてデータや業務機能を取り扱った経験があること

【技術要件(尚可)】

●ビジネススキル

・大小は問わないが自らが企画(提案)を行い、物事を成し遂げた経験があること

・チームにおいてリーダー経験を有し、配下のメンバーの育成や稼働管理、目標管理等のマネジメント経験を有すること

●プロジェクト管理経験

・再委託先のシステムにおいてマルチベンダーを採用したプロダクトorプロジェクトの参画経験を有すること

・スマートフォンアプリを取り扱ったプロダクトのプロジェクト管理経験があること

●開発経験

・webアプリあるいは基幹系システム(または同等のシステム)の実装経験があること

・エンジニアとしてのヘルプデスクの経験があること(SREの経験があるとより良い)

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都千代田区
年収
5,000,000円~9,000,000円
Recruiting No.
02008624000078

企業情報

社名
大手小売業系IT戦略企業
事業内容
大手小売業グループのデジタル戦略を支えるシステム企画、デザイン、開発、運用

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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