大手不動産デベロッパー系 建築・土木技術支援専門会社

建設プロジェクト推進担当 (オフィスビル、リージョナル・都心型商業、ロジスティクス、ホテル・リゾート、スポーツ・エンタメ、ライフサイエンスの各施設、またはそれらの複合施設等)≪残業ほとんど無し/土日祝休み/日本橋勤務&転勤無し≫

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募集要項

仕事内容

ゼネコン・建設コンサルタント出身の方を歓迎します!

プロジェクトの付加価値を高めるため、グループ会社である大手不動産デベロッパー独自の施設運営実績から得られるノウハウやグループ外部との連携等で得る最新技術情報も活かしながら、技術者として培ってこられた専門知見・経験を発揮していただきます。(シビルエンジニアの見地からのチェック・確認を主な役割とします。)

【業務内容】

・プロジェクトの推進支援役、専門技術分野のエキスパートとして国内および海外のプロジェクト管理(都市計画・許認可、設計・商品企画、コストマネジメント、品質管理、スケジュール管理)、テナント入居工事対応全般、建設管理業務に携わっていただきます。

・グループ会社である大手不動産デベロッパーの横断的な事業課題を技術的観点から横断支援し、設計標準統一等により水平展開を図るため、横断的な調査・発信活動にも参画していただきます。

【具体的には・・・】

●プロジェクトの土木工事にかかるコスト・発注管理・建設管理・品質確保・施工・工程管理分野担当

※グループ会社である大手不動産デベロッパーの横断的な事業課題を技術的観点から横断支援し、設計・仕様書などの標準統一等により水平展開を図るため、横断的な調査・発信活動にも参画していただきます。

●設計者・施工者に対しては、工法、仕様、コスト、商品企画・品質・スケジュール等、事業推進上の各観点から、事業主の意向を反映できるよう、適時適切なアイデア提供・指示およびチェックを行います。

(原則として自ら図面を作成したり施工現場に常駐したりする役割ではありません)

※月の残業時間は20時間未満で、基本的に日中勤務。土日もしっかりと休みがとれるなど、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。

【働き方】

・社内チームワークのもとで、グループ会社である大手不動産デベロッパーの事業部門(複合的な街づくり、オフィスビル、商業施設、物流施設、ホテル・リゾート施設等)と能動的にコミュニケーションをとり、技術に関する専門知識の少ない関係者にもわかりやすく説明するなど、判断材料を適切に提供し、意思決定を助けます。

・設計者・施工者に対しては、商品企画・建築コスト・品質・スケジュール等事業推進上の各観点から、事業主の意向を反映できるよう、適時適切に技術的なアイデア提供・指示およびチェックを行います。(原則として自ら図面を作成したり施工現場に常駐したりする役割ではございません)

●残業は月30時間程度です。

●一緒に働くメンバーは全て中途採用でご入社された方になります

●雇用形態:契約社員

※正社員転換制度がございます

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

・専門分野の技術知見・経験が豊富で、かつ、説明・プレゼンテーション能力の高い方

・「デベロッパーの技術者」としての知見獲得・成長に意欲的な方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
年収
786万~933万円
Recruiting No.
02008724000003

企業情報

社名
大手不動産デベロッパー系 建築・土木技術支援専門会社
事業内容
建築・土木の総合技術支援

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 働く、暮らす、ショッピングを楽しむ、文化に触れる…。生活の場を開発する、身近でスケールの大きな仕事です。

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