IPに特化したゲーム開発・運営会社(東証プライム上場 大手インターネットサービス企業グループ)

アニメーション・ゲームライセンス海外営業

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

アニメIPライセンスの海外営業、 ゲーム事業に関する協業などを中心に事業開発を担当いただきます。

【業務内容】

・営業業務:

・中国の協業パートナーとゲーム共同開発を行うためのIPライセンス営業および契約交渉

・中国の協業パートナーとゲーム開発中プロジェクトの推進サポート業務

・海外パートナーへ自社出資アニメの番組販売のライセンス営業および契約交渉

・売上予算/目標達成に向けてのタスクマネジメントと報告業務

・プロジェクトマネジメント業務

・担当プロジェクトの一部の進行管理とコミュニケーション

・情報収集:

・今後の戦術決めの核となる情報を市場やパートナーの動向から獲得する業務

・また、日本からの情報やトレンドを発信する業務

・分析設計:

・情報収集から得られたパートナーニーズから課題解決方法を考察し、協業方法案を構築する業務

【本ポジションの魅力】

●中国へのゲームライセンス協業の交渉

→中国を始め、海外のゲーム会社様への日本アニメIPのゲーム化や事業化の提案を行い事業を作っていただきます。

世界中のマーケットに向けて、ゲームを中心としたライセンス事業に関わっていただきます。

●アニメの作品選定から関わっていきます。

→ 同社のアニメ事業では、出資する作品の事業性を全員で話し合っています。アニメプロデューサーが事業担当にプレゼンテーションし、事業チームが審査を行うというスタイルのため、誰かが製作を決めた作品を営業するのではなく、ご自身が事業化にコミットするために、作品選定の段階から関わっていただきます。

アニメの視聴者、消費量は世界中で今現在も拡大しています。

一方で、アニメをとりまくビジネスも少しづつ変化しているため、常に新たなビジネスモデルを生み出す挑戦を大事にする風土があります。

組織文化として、どの立場の人間でも「言ってはいけないことは無い」を掲げています。

それは、新規事業を育むための土壌と、納得するまでビジネスを突き詰める議論ができる環境を作りたいと思ってのことです。

同社のアニメ事業と海外ライセンス事業の成長を一緒に考える事ができる仲間を募集しています。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

基本業務

・日中間の海外営業経験(ゲーム、商品化、番組販売などの無形商材)

・契約内容調整及び契約書作成のご経験

言語

・ネイティブレベルの中国語(営業/折衝業務のスキル、日中翻訳/通訳)

・ビジネスレベルの日本語(通常業務を推進、中日翻訳/通訳)

・中級ビジネスレベル英語(英文契約書の読み書き)

興味関心

・国境を越えてコンテンツやサービスが広がっていくことにわくわくする気持ち。

・ゲーム、アニメ、マンガが好きであること。

【歓迎要件】

・ゲーム会社での業務経験

・中国ゲームビジネスの経験

・ビジネスレベルの英語力(読み書き/会話)

【求める人物像】

・アニメをはじめとした日本コンテンツ好きの方

・ゲームが好きで、よくプレイする方

・考え続けるマインドがある人(受け身/回答がないと動けない/オペレーション業務が好きは合わない)

・適応能力(半期で戦略や戦術を変える必要がある市場ビジネスであるため変化を楽しめる人材)

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都港区
年収
400万円~600万円
Recruiting No.
02008804000082

企業情報

社名
IPに特化したゲーム開発・運営会社(東証プライム上場 大手インターネットサービス企業グループ)
事業内容
IPプロデュース事業、ゲーム事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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