東証グロース上場 ナレッジプラットフォーム運営会社

Salesforceエンジニア

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募集要項

仕事内容

フルサポート形式マッチングサービスでは、ビジネスサイドのメンバーがクライアントの課題をヒアリングし、適したエキスパートを紹介するという流れでスポットコンサルを提供しています。

この一連のマッチングオペレーションを効率化するために、ビジネスサイドのメンバーが使用するSalesforceを中心とした社内システムの開発をご担当いただきます。

● 業務内容(ご経験やご希望に応じて業務をお任せさせていただきます。)

・Salesforceでの営業支援・顧客管理機能のカスタマイズ開発

・SalesforceとPython / Django製の管理画面間の連携機能の開発

・DocuSign、MarketoやなどのSaaSや、会計システム、BIツールとのAPI・データ連携開発

・社内のオペレーション改善のため、課題整理・ソリューションの発見

● 技術スタックや使用ツール

・Salesforce

Sales Cloud, Community Cloud, Apex, Visualforce, SFDX

Docusign, MarketoなどのSaaSとの連携

サービスサイトとのAPI連携

・サービスサイト

プログラミング言語:Python, TypeScript

フレームワーク:Django, Vue.js, AngularJS

データベース:MySQL, Cloud Datastore

インフラ:GCP (App Engine, Cloud Run, Cloud Storage, Cloud SQL, Cloud Functionsなど), SendGrid, Firebase

データ分析:Google Analytics, BigQuery, Mixpanel, FullStory, Redash

その他:GitHub, CircleCI, Slack, esa, Gatherなど

●仕事の魅力

課題に対する解決策の検討をはじめ仕様策定~リリース、その後のPDCAに至るまで、ビジネスサイドと徹底的にディスカッションしながら進めていきます。

ビジネスサイドは自らが徹底的に考え抜いた機能を実現してくれたエンジニアをとても称賛しますし、エンジニアもマッチングオペレーションをしながら積極的に開発に協力してくれたビジネスサイドに対して感謝をします。この関係性がより良いプロダクトを作るための原動力となっています。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

応募資格(必須)

・Salesforceのカスタマイズ開発の経験 (Apexのコーディング)

応募資格(歓迎)

・Webアプリケーションの開発経験(言語・フレームワークは問いません)

・販売支援システム、会計系システム、ERP等の開発経験

・エンジニア以外のメンバーと直接やり取りをして要件定義・設計をした経験

求める人物像

・個人・チームの担当範囲に縛られず、率先してチームの垣根をこえてアクションを起こせる

・既存の業務プロセスに囚われずあるべきデータ設計できる

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都目黒区
年収
700~900万円
Recruiting No.
02008833000120

企業情報

社名
東証グロース上場 ナレッジプラットフォーム運営会社
事業内容
ナレッジプラットフォーム運営

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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