エレクトロニクスデバイススタートアップ

事業開発/PMO

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【ミッション】

・経営陣との協議を通じた事業戦略の策定・完遂

・ビルマネジメント事業の統括

・市場創出と事業ブランドの確立

【業務内容】

・プロジェクト遂行(他メンバーのサポート含む)

・案件管理、フォーキャスト管理

・営業戦略立案、リード獲得

・ビルマネジメント事業 及び 各ソリューション・プロダクトに関する事業戦略立案、実行

・営業活動を効率的に進める為の組織・オペレーション構築

・新規事業の立案、実行(小売、物流、スマートホーム、ヘルスケア等)

・その他、担当者不在の業務など、会社全体のサポート

【ポジションの魅力】

●世界を変える経験

・空間伝送型ワイヤレス給電という新しいテクノロジーの社会実装を行う、世界を変える壮大なビジネスを経験できます。

●裁量の大きさ

・ビルマネジメント事業プロジェクト全体を管理するポジションとなる為、大きな裁量を持ってビジネスをドライブすることが可能です。

●新たなビジネス創出の経験

・当初は、現在販売・販売予定の製品ソリューションの実現を目指していただきますが、事業確立後は新商品・新領域・新規事業領域においても、ご興味に応じてお任せする予定です。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル

(メンバークラス)

・法人営業経験または新規事業開発経験

・Project Management Officeの経験

・事業・営業の戦略策定・実行経験

・自主的にKPI設定を行い、そのPDCAを回すことができる方

・他者を献身的にサポートする・全てのボールを拾う気概

・テクノロジーを中心とした未知の領域に対するキャッチアップ能力

(マネージャークラス)

上記に加え

・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC800点以上)、海外事業の経験

・法人営業での卓越した成果を達成した経験

・組織・体制を構築したご経験

歓迎スキル

・ディベロッパー向けの営業経験

・オフィスビル向けの商材の取り扱い経験

・IoTシステムや無線通信インフラに関するプロダクトの営業経験または事業開発経験

・スタートアップでの経験

求める人物像

・全社的な視点を持って事業をリードできる

・現場の状況を実際に自分の目で見て、耳で聞き、肌で感じ、顧客課題を冷静に分析できる

・高いレベルでコミュニケーションをとることができ、リーダーシップをもって、周りを巻き込んで行動できる

・技術に対しアレルギーがなく、好奇心が強く、学ぶことに対して貪欲である

・自らタスク・課題を括りだし、主体的に解決することができる

・長期的なゴール設定とロードマップの策定、アクションプランの実行までできる

・失敗を恐れず挑戦し、最後までやり切ることができる

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都墨田区
年収
600~1,400万円
Recruiting No.
02008908000012

企業情報

社名
エレクトロニクスデバイススタートアップ
事業内容
ワイヤレス給電の技術開発・利活用、製造業DX推進等

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

      パナソニック株式会社
      採用センター 所長 行岡 正恭 氏
    • 長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

      セイコーエプソン株式会社
      人事部 部長 角田 洋 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • パナソニック エナジー株式会社

      人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

    • 東京計器株式会社

      創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    • 株式会社GSユアサ

      「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

    • 株式会社東芝

      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • パナソニック株式会社

      成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

    • セイコーエプソン株式会社

      長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

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