海外に本社機能を持つソリューションベンダー

プリセールスマネージャー

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容
●お客さま企業に対する、基幹系ソフトウェアパッケージの導入提案・コンサルティングを担当いただきます。
●主な業務内容
・日本で活動する外資系法人顧客の要件を理解し、基本仕様を検討、顧客へ最善の企画を検討します
・IT技術専門家として、最新のIT知識を基にセールスチームの提案を支えるための裏付けとなる技術的な検討を行います
・セールスチームやセールスマネージャーと連携しながら、提案やプレゼンを行います
・技術、納期、コストなどの面からプロジェクトのサポートに参画します
・同社のソリューション導入後も満足度を高めるコンサルティングを行い、顧客と密接な関係を維持発展させます
●レポートライン:レポートする相手はシンガポール本社のセールスディレクター(日本人)
●この仕事の魅力
・「ERPの常識を覆す」と業界が注目している最先端の製品をエンジニアとして取り扱えますので、他では得られない経験が積めます。
・お客様と直接折衝する上流工程からタッチして、技術的な基本仕様を設計しますので、チャレンジングな環境です。
・日本、シンガポール、インドにいるグローバルなチームと一緒に働けるポジションになりますので、大きな裁量が与えられており、自由な環境で仕事ができます。
・様々な業界のお客様と連携し、優れたソリューションパッケージを提供するポジションになります。
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】
・企業の基幹業務むけERPソフトウェアの導入・運用のご経験をお持ちの方
・マネージメント経験
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC 750点以上)
・大卒以上
【歓迎要件】
・システムエンジニアとして設計、開発、運用、保守のご経験をお持ちの方
・Microsoft Dyanmics 365 ERPのご経験をお持ちの方
【求める人物像】
・行動力があり、問題解決能力をお持ちの方
・コミュニケーション能力・交渉力をお持ちの方
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
年収
1200万円~1600万円
Recruiting No.
02008911000001

企業情報

社名
海外に本社機能を持つソリューションベンダー
事業内容
ソリューションベンダー

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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