運航乗務員、客室乗務員の勤務管理を通じて航空会社の安定的なオペレーションを支える職場です。
オペレーションの現場経験を積んだ後、稼働・リソース計画、事業計画(ネットワーク・ダイヤ関連)などの業務に関わるキャリア形成を目指す事ができます。
【クルーコントローラー:乗務割運用担当】
・運航便監視と乗務員の勤務変更対応
・乗務員の勤務に付随して発生する各種手配業務(国際線におけるクルーリストの関係機関への送付、運航宿泊・タクシー等の手配など)
・乗務員が勤務するにあたり必要な各種ライセンスや社内資格の管理
・乗務員のアルコール検査
・スタッフの勤怠管理
・請求書検収作業
・関係部署との諸調整
【クループランナー:乗務割作成担当】
・乗務員の月間勤務割りの作成
・訓練計画に基づく、乗務員の生産稼働計画策定
・稼働計画に基づく、社内事業計画部門とのダイヤ調整
・乗務員が勤務するにあたり必要な各種資格・ライセンスの管理など
・スタッフの勤怠管理
・関係部署との諸調整
【キャリアステップ】
乗務割運用担当と乗務割作成担当のジョブローテーションがあり、乗務割に関する業務に総合的に携わることができます。
【必須要件】
・航空機のオペレーションや乗務員の勤務管理、その周辺業務の経験がある方
・マネジメント経験がある方
Microsoft Office Excel:初級(表・グラフ作成、四則演算など)
Microsoft Office Word:基礎(定型フォーマットへの入力)
Microsoft Office PowerPoint:基礎(プレゼンテーションの作成)
※専用システムを使用した業務が中心ですが、補助的にOffice,GoogleのITツールを使用する場面があります。
【歓迎要件】
・勤務管理システムの構築・改修
・その他、業務遂行上のシステム設計
・開発や業務改善などの実施経験
【語学スキル】
日本語:Must?ビジネス上級(JLPT N1相当/漢字の読み書き可能)
英語:Preferable?ビジネス中級(TOEIC 600/TOEFL iBT 46/IELTS 5.5相当)
日常的に外国人運航乗務員との英語での会話機会あり(勤務に関わる内容であり、高度なものではない)
【求める人物像】
・円滑なコミュニケーション能力を有している方
・航空会社のオペレーションに興味があり、運航品質のさらなる向上を実現させたいとの意欲を持つ方
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海を起点に、社会インフラ企業へ。 環境課題と向き合い、新たなビジネスを 加速させる人材に期待しています。
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