東証プライム上場 医療分野の人材採用や情報サービスを提供する企業

医療介護求人サイトの提案型営業 / コンサルティング営業

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

求人サイトを使って採用活動をおこなう大手クライアントへの提案型営業をお任せします。

将来的にチームリーダーやマネージャーになっていただくことを想定しています。

具体的な内容は以下のとおりです。

・日本最大級の医療介護求人サイトの効果的な活用方法の提案

・オプション商品の提案

・掲載求人数を増やす提案

・採用課題の解決

※ダイレクトリクルーティングを中心に、様々な手法を駆使します。

【本ポジションの魅力】

・裁量が高く、商品の設計、商品の組み合わせを自ら考え提案できます。

・業界の課題を解決する、社会的意義の高いポジションです。

・複数のKPIを追いかける難しさはあるものの、クライアントに幅広い提案をおこなう営業の醍醐味を味わえます。

・属人的なコミュニケーションより、顧客のニーズを満たせる提案が成果につながる領域のため、営業としての根本的なスキルアップを目指せます。

・データ・ドリブンな企画力が身につきます。

・手を挙げれば、サービス改善や新商品の企画にも取り組めます。

・希望と実績次第で、マネジメント職に就くことも可能です。

【部署の特徴・雰囲気・教育体制など】

・実力主義であり、セールス実績に連動するインセンティブが出ます。

・働き方の自由度が高く、得意な営業スタイルで取り組めます。

・営業活動に必要なデータがすぐに取得でき、PDCAをスムーズに回せる環境です。

・同社内で開発をおこなっており、開発メンバーとの距離も近いため、顧客の要望をサービスに反映させやすい環境です。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●応募資格(必須)

・社会人経験5年以上

・対法人営業経験

・提案営業経験(顧客の課題、要望に合わせてカスタマイズした提案)

・継続的な目標達成の実績


●応募資格(歓迎)

・人材業界での経験

・インターネット業界での経験

・無形営業の経験


●求める人物像

・結果を出すのが好きな方、それにより評価をされたい方

・サービスの成功のため、あらゆる課題にチャレンジできる意欲のある方

・周囲と楽しく働きたい方

・目標達成にこだわる方

・数字を達成することにやりがいを感じる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区
年収
550~900万円
※ケースによってはこちらにプラスして年間150万以上のインセンティブ支給実績有り
Recruiting No.
02008973000140

企業情報

社名
東証プライム上場 医療分野の人材採用や情報サービスを提供する企業
事業内容
人材プラットフォーム事業、医療プラットフォーム事業など

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

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    • グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

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    • マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

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