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システム開発(Web・オープン系)エンジニア【PM/PLクラス】

  • 正社員
  • 1000万
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を受けたい

募集要項

仕事内容

サービスの企画から設計、構築、運用までプロダクト全体に関わることができ、既存システムの再構築および、システム開発の内製化を進めています。また、今後エンジニア組織を一気に大きくする計画を進めており、組織を作っていく過程から参画できる面白さがあります。


将来的には、従業員一人ひとりの健康状態やパフォーマンスなどに合わせ、

最適なサービスメニューがプラットフォーム上で自動的に紹介されるしくみを提供していく予定。


【ミッション】

・プロジェクトの成功

・納期通りに品質を担保すること

・サービスの更なる発展に貢献できること


【魅力】

・会員数1,000万人以上の規模感の開発に携われる点

・自分たちで技術要素を決めることができ、裁量権が大きい点

・自社サービスの開発であり、自分が手掛けたシステムは自分でも利用できるサービスのため、利用者としての観点でも目に見えるため、手ごたえや面白みを感じることができる点

・クライアント(主にサービス提供社)や営業担当と距離が近く、実際にお客様の声を聞きながら、サービスに活かすことができる点


【開発・運用環境】

・インフラ:AWS(メイン)、Azure(一部)、GCP(将来的に)

・OS:AmazonLinux2 /red hat enterprise linux、他

・コンテナ:AWS ECS Fargate

・DB:Amazon Aurora(PostgreSQL)/Amazon RDS他

・WS・AS:Apache2.x / Nginx1.x、JBoss EAP、他

・CI/CD:AWS CodeCommit/CodeBuild/CodeDeploy/CodePipeline、GitHub他

・言語/FW:Java/Kotlin/Springframework/SpringBoot/Thymeleaf/Vue.js/Node.js/Python、他

・モバイルアプリ:ReactNative,Swift,Objective-C等(サーバサイドはWebアプリと同様)

・IDE:Eclipse、VSCode、IntelliJ

・認証基盤:製品系基盤

・監視:Datadog、他

・帳票:SVFCloud(SaaS)

・SMS:EXLINK-SMS(SaaS)

・メール配信:SendGrid(SaaS)

・CMS:Acquia(Drupal)

・ローコード開発ツール:楽々Framework3

・EAI/ESB:ASTERIA Warp

・DAST:Vulnerability Explorer (Vex)

※上記に記載がないものも含めモダンな開発手法を積極的に取り入れています

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・web・オープン系のシステム開発経験

・PM/PLとしてマネジメント経験のある方


【歓迎要件】

・商用Webシステムとしての開発経験もしくは事業会社のWEBアプリケーション保守・運用管理業務従事経験

・プライム、一次受けでのプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験(PM/PL)

・Java、Python、C♯による開発経験(Pythonのみ、C#のみはNG)

・要件定義から総合テストまでの経験がある方

・厚生労働省、総務省、経済産業省の3省が定めた医療情報システムに関する各ガイドラインへの対応案件の経験がある方

・AWSのマネージドサービスの開発経験のある方

・認証関連技術(OAuth2等)、オープンAPI、REST APIなどの開発・運用経験

・SQLやRDBの業務経験

・フロントエンドシステムの開発経験

・マイクロサービスの構成設計、社外システムとのインターフェース設計、開発経験


【歓迎技術】

・DBA/DBスペシャリスト(PostgreSQL)

・楽々FW3エンジニア

・ASTERIAWarp or DataSpiderエンジニア

・認証基盤系(OpenID,SSO,Auth)エンジニア

・検索(Elasticsearch)エンジニア


【求める人物像】

・どんな仕事にも当事者意識を持って、常に改善を求められる方

・受け身ではなく、自律的に学習を進められる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都新宿区西新宿三丁目7番1号 新宿パークタワー37階
想定年収
700 万円 ~ 1200 万円
Recruiting No.
02008979000044

企業情報

社名
企業様に選ばれて業界No.1!人事部のDXを実現する唯一のプラットフォームを開発!HRテックカンパニー
事業内容
福利厚生事業
パーソナル事業
CRM(Customer Relationship Management)事業
インセンティブ事業
ヘルスケア事業
購買・精算代行事業
ペイメント事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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