総合物流企業グループ

SE(技術・企画)【京都/経験者歓迎】

  • 正社員
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募集要項

仕事内容
SE(技術/企画)として、同グループの共通業務システムの企画・提案、開発を担当していただきます。
具体的には、下記業務に従事していただきます。
・グループ内の所管部署へのヒアリングを行って提案書を作成することから始まり、設計・開発・テストを経てリリースまでの全ての工程を担当
※同社を起因とした提案も実施可能
・要件確認や外部設計工程において、お客様との折衝とパッケージ製品がメインとなるため、ベンダーとの折衝も並行して実施
※対象領域…コミュニケーション領域、人事領域、会計領域、その他バックオフィス系領域
●入社後のキャリア・期待される役割
一領域の主担当としてグループ内での経験を積んでいただきます。その後、リーダや主任相当職に就いていただきたいと考えております。
●同社の魅力
同グループでは、社員とその家族の方に向けた福利厚生を導入しており、社会保険制度はもちろんのこと、同グループ独自の制度や施設も充実しています。毎年、GWにはグループ全体のスポーツフェスティバル(野球・サッカー・ソフトボール・綱引きなど)といったイベントも開催しています。また近年では、女性の目覚しい社会進出が進んでいる中、同グループでも、職場において女性が安心して働きながら子供を生み育てることができる職場環境の整備に取り組む「母性健康管理」を応援しています。この取り組みは女性の社会進出支援だけではなく、少子化対策や労働者のワークライフバランス思考の高まりにおいて企業が貢献する上で重要な活動です。
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
※学歴不問
●必須条件
・プロジェクト管理の基礎的な知識
・システム開発工程の理解
・開発経験(言語は不問)
●歓迎条件
・簿記3級以上の資格
・人事系或いは会計領域に関するパッケージ導入経験、利用経験
・人事系に関わる業務経験
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
京都府
Recruiting No.
02009056000049

企業情報

社名
総合物流企業グループ
事業内容
物流業務のトータルプロデュース

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      株式会社 商船三井
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    • 創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。

      東急株式会社
      経営企画室 マーケティング・IT推進グループ 特命部長 宮澤 秀右氏
    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
      エグゼクティブプロフェッショナル 人事本部 キャリア採用センター所長 岡田 康裕氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
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    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

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