同社事業の変革を今後担って頂く経営企画職を募集します。
【詳細】
●社長直下で、設備管理分野やFE分野でのM&A業務やPMI業務の推進を担当いただきます。PMI業務では同社に加わったグループ企業の経営者に伴走しながら、バリューアップや成長を実現するための課題解決を担っていただきます。実際に現場の方の話を聞きながら、自らもプレーヤーとして手を動かし課題解決のプラン策定から実行まで担当いただきます。
●また、グループ企業のDX推進を行い、現場の負担軽減、業務効率化、成長の基盤づくりを担当いただきます。
課題解決の例として、IoT技術と同社技術者の融合、ワークフロー整備、教育・採用の改革等、があります。
【課題】
●日本の設備は経年による老朽化が進んでおり、今後設備メンテナンス等が必要になっていくる建物・インフラ等が増えていく状況にあります。
一方で、業界では事業継承者不足や低賃金等の問題により担い手不足の課題があり、同社は業界全体の変革を目指しています。
変革の一歩として、産業構造を抜本的に変えるべく同社においてM&A、DX推進を担っていただきます。
【働き方】
転勤:当面無
【必要条件(MUST)】
下記:いずれか必須
【歓迎条件(WANT)】
【中央官庁所管 特別民間法人(従業員数:約4000名)】 内部統制アドバイザー
【世界的に人気を博すゲームキャラクターのプロデュース企業】 カードゲーム事業 企画部門
【東証プライム上場 医療ヘルスケアTech企業】 ファイナンス統括部 FP&A室 全社経営管理リーダー
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
本質を見極める洞察力を磨き、専門技術を深く学び続ける人材たちが、世界のプロジェクトを完遂に導いています。
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。
世界の食料生産とエネルギー変換の分野で、ディーゼルエンジンの用途を広げています。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
世界で競い合う次世代カーのプロジェクトに参加、日本発のグローバルブランドの価値を高める。