繊維事業を原点に多角化を続ける創業100年超のプライム上場メーカー

営業管理職(課長)／大阪

この求人の紹介
を受けたい

募集要項

仕事内容

【業務内容】

始めの1年程は製品知識の習得を兼ねて営業実務をご担当頂き、少しずつ下記のようなマネジメント業務もお任せします。

・営業戦略の策定と実行

・予算策定(営業利益まで精通)と管理および実績分析

・チームマネジメントと人材育成・市場動向の調査とデータに基づく分析、新規市場の開拓

・技術営業として、顧客の課題を解決と既存顧客との関係強化

【アピールポイント】

与えられる権限が大きい

【キャリアモデル】

近い将来(2～3年後)には課長を任せたい

【その他】

・営業開始から成約までの期間：長くて数年

・客先の業界：色材業界・化学業界/商材単価：数百万～数千万円

・国内海外の案件比率は8：2程です

【働き方】

・出張：月10回程度(週2回程度)・海外出張(年に数回)

・休日出勤：基本的には無し

・残業：0～20時間程度/月

・転勤：当面なし

※転勤は当面なしですが、将来的に発生する可能性はあります。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須】

・機械や装置の営業実務経験

以下要件の内、2つ以上該当する方

・予算管理に関する高い専門知識と実務経験：粗利の計算に加え、販管費や営業利益までを含む予算管理に精通しており、実績データをもとに精緻な予算策定や経営資源の最適配分を行えること。財務指標を用いて事業全体の経営判断を支援する能力が求められます。

・営業戦略の立案・実行経験：市場動向を踏まえ、顧客ニーズに基づいた営業戦略を策定し、実行できること。また、データに基づく分析を通じて、収益最大化に向けた戦略的な意思決定が行えるスキル。

・チームマネジメント経験：各メンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を整え、進捗を管理しながら目標達成に導くマネジメント能力。組織の成果を最大化するための人材育成やチーム運営の経験が必須。

・財務・会計に関する理解：財務指標や予算管理に関連する基本的な会計知識を持ち、営業利益や販管費の最適配分を意識しながら経営判断を行える能力。

【歓迎】

・運転免許

・ビジネスレベルの英語力

以下のいずれかに該当する方

・BtoB業界での提案or新規営業経験者(商材不問)

・代理店業務ではなく、ユーザーに向けた製品の説明を経験してきた方

・顧客ニーズに答えた、改良・修正を提案する営業経験のある方

・実績データや市場動向に基づいたデータ分析のご経験をお持ちの方

【求める人物像】

・マネジメント能力と、コミュニケーション能力がある方。

・自ら問題解決が出来る方。

【学歴】

大卒・大学院卒

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 大阪府寝屋川市

年収: 560～750万円

Recruiting No.: 02009217000022

企業情報

社名: 繊維事業を原点に多角化を続ける創業100年超のプライム上場メーカー

事業内容: 繊維事業・化学事業・エレクトロニクス事業・不動産事業など

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

この求人を見た方に
おすすめの求人

この求人に似た求人を探す

職種から探す

業種から探す

電気・電子・半導体

素材・化学・金属

メディカル・ヘルスケア・ライフサイエンス

勤務地から探す

大阪府

条件を変えて検索する

希望職種	職種を選択職種を選択
希望業界	業界を選択
希望勤務地	都道府県を選択

フリーワード
希望年収
推奨年齢
こだわり条件

こだわり条件を追加する

お気に入り求人リストを見る

ご希望条件を入力ください

希望年収
推奨年齢	20代 30代 40代 50代以上
フリーワード

こだわり条件を入力ください

選択する

転職体験記

専門商社の法人営業33歳。妻の病気をきっかけに仙台から東京へ戻りたく、水処理の総合エンジニアリング企業へ

33歳／明治大学付属中野高等学校　卒明治大学法学部法律学科　卒一般毒劇物取...

【プライム上場水処理の大手総合エンジニアリング企業】経営統括本部　法人営業

転職体験記を読む
都心に根ざすデベロッパーに32歳で限界を感じ、7つの海を相手にする財閥系海運会社の総合職に

32歳／県立高等学校国際科　卒国立大学理工系学部　卒 TOEIC 840点

【東証プライム上場財閥系海運会社】陸上総合職

転職体験記を読む
法人営業と管理部門を経験した34歳。「産業を支えたい」こだわりは変えずに、石油元売りから財閥系海運会社への転職

34歳／慶應義塾大学法学部　卒 TOEIC 985点日商簿記一級

【東証プライム上場財閥系海運会社】陸上総合職

転職体験記を読む

注目企業インタビュー

人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

株式会社クボタ

人事部採用室長　猪野陽一氏
人の営みと地球環境が調和できる社会。車載電池は一つの有効な手段になる。

パナソニックエナジー株式会社

モビリティエナジー事業部品質戦略（兼）品質保証部部長榊原裕之氏、人事・総務センタータレント・アクイジション推進部部長上田弘二氏
資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。

住友金属鉱山株式会社

人事部　人材開発室　人材開発室長　八木武人氏
サステナブルであり、材料特性に優れ、世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。

TANAKAホールディングス株式会社

人事総務部部長　坂本弘之氏
素材開発から顧客志向のマーケティングまで。戦略事業の未来をOne Teamで拓きます。

株式会社トクヤマ

代表取締役　社長執行役員　横田浩氏
多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

協和キリン株式会社

取締役常務執行役員生産本部長　大澤豊氏