法務・知財領域に強みを持つ総合コンサルティング企業

戦略・業務コンサルタント/マネージャー候補《リモートワーク可能/週1出勤》

  • 正社員
  • 1000万
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を受けたい

募集要項

仕事内容

執行役員のコンサル事業責任者と共に、コンサルタントチームの立ち上げに貢献できるポジションです

コンサルタントチームの立ち上げに伴い、顧客企業のビジネスコンサルティング業務全般を担当していただけるコンサルタントを募集しています。

【業務内容】

・戦略法務のデジタルトランスフォーメーションを実現

「業務関連システム」の主にビジネス構想・業務システム化構想フェーズをリード

・ITコンサルタント、弁護士、弁理士等と協働し、事業・サービス構想を基に業務システム化構想を立案

後続の要件定義以降のフェーズとの橋渡し役

・担当クライアントに「業務規模の拡大・利益向上」、「課題解決のための施策」「プロセス・IT改善策」「エコシステムの提案」など

・現代の先端IT技術も適用しながらコンサルティング及び実行支援

・クライアントとともに新規事業の創出の支援

・自社内での先進技術を活用したビジネスインキュベーション

・マネージング・コンサルタント(候補)として代表と共にコンサルタント組織の立ち上げ

【プロジェクト規模】

数百万円~数千万円規模

※大手企業のプロジェクトの場合、社会的にも大きな影響のあるプロジェクトが多いです。

但し、今までのご経験や今後のご希望なども加味し、事業・サービス構想フェーズや要件定義以降のフェーズを担っていただくこともございます。

【この仕事の魅力】

●企業のフェーズ

  • コンサルティングファームの創業初期に関わる事ができる
  • 組織をゼロベースで構築できるため、理想ファースト・あるべき姿を追求できるまたとないチャンス
  • 経営陣との距離が近く、議論しながら部門の運営をしていくことができる
  • 成長事業にて、戦略を実現しながら今後の同社をつくり上げることができ、同社の成長を肌で感じらる
  • 縦割りの部分的な業務ではなく、一気通貫でコンサルティング業務を経験することができきる

●大きなオポチュニティがある市場

  • 知財・法務領域はDX化が進んでおらず非常に成長性が高いビジネス領域

●盤石な環境

  • 士業法人グループの一角であり、経営基盤が安定している
  • メインはプライム案件と想定しているため上流工程から経験できる
  • グループ会社との共創による大手顧客との事業創出案件に携わるプロジェクトも多数ある

【働き方】

リモートワーク可能、週1出勤

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

下記いずれかのご経験をお持ちの方

・コンサルティングファームでのチームマネジメントのご経験

・コンサルティングファームにおける、コンサルとしての豊富なご経験

【歓迎要件】

・業務系ビジネスコンサルのご経験

・業務改革系ITサービスのご経験

・知財部・法務部門での実務経験

・ServiceNow、Salesforce、Anaplan、Coupaの経験

【求める人物像】

  • 常に新しい分野に興味を持ち、向学心が高く、チャレンジを続けられる人
  • クライアントの課題解決によるビジネスインパクトの創出はもちろんのこと、より良い社会の創出に貢献していきたいという高い志を持っていること
  • 協調性がありチームプレーが推進できること
  • 多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながらデリバリーや受注に向けて能動的に動けること
  • セルフスターターとしてのマインドセット
  • マーケット創造の視点を持ち、事業を共創したい方

【資格】

不問

【学歴】

大学卒以上

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都港区
年収
1200万円~2000万円位まで
Recruiting No.
02009269000006

企業情報

社名
法務・知財領域に強みを持つ総合コンサルティング企業
事業内容
コンサルティング支援業務、アウトソーシング業務

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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