車両開発におけるソフトウェア開発の戦略策定業務／東京都港区

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募集要項

仕事内容

＜入社後の担当領域＞

ソフトウェア開発戦略の策定を担当して頂きます。

・車両開発戦略を実行するために必要なソフトウェア戦略を策定

・戦略に取り上げるソフトウェア技術要素(AI, クラウド, 開発プロセスなど)を検討

・各技術要素に対するロードマップを策定

・ロードマップ実行のために解決が必要な課題を明確化

・課題を解決するための中長期計画を作成

・ソフトウェア開発委託の集約

＜やりがい・成長できる点＞

・海外の協力会社と業務を進めることでグローバル経験を積むことができます

・チームでの仕事を通してリーダーシップを身に着けることができます

＜仕事の面白み＞

ソフトウエア開発の強化を積極的に推進するため、2019年9月に東京都港区にソフトウエア開発拠点を設立しました。

あなたのアイデアや意見を三菱自動車全体に広めながら仕事をすることができます。

また、あなたの挑戦と活躍によって世界で初めて自動車に採用される新システムを実現することも可能です。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

大卒/専門卒以上

＜必須要件＞

・業界/製品問わず組込みソフトウエア開発(設計/検証)の経験・知識

・プレゼンテーションの知識や経験

・異なる意見を受け入れながら、積極的にコミュニケーションを図り調整が出来る能力

・英語スキルの習得意欲が高い方

※英語はご入社頂いてから自己研鑽頂ければ問題ございません。

＜歓迎要件＞

・自動車業界でのECUのソフトウェア開発の経験

・クラウドサービスを用いたシステム開発経験

・機能安全、セキュリティの標準規格に関する知識と、知識を活用したプロセス改善・設計・検証業務経験

・電気電子システム製品の企画・先行開発の経験

・組織戦略の策定経験

・英語でのコミュニケーション能力(TOEIC 600点以上または英語でメール、会議、技術文書の読解などの業務が出来るレベル)

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都港区芝浦三丁目1番21号

Recruiting No.: 01003243000964

企業情報

社名: 三菱自動車工業株式会社

事業内容: ●自動車及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業
●農業機械、産業用エンジン等及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業
●工作機械、プレス機械、鋳鍛造機械、組立機械設備、金型治工具及び測定機器の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業
●中古自動車及びその構成部品並びに交換部品及び付属品の売買
●計量器等の販売
●損害保険及び自動車損害賠償保障法に基づく保険の代理業
●金融業
●前各号に付帯関連する事業

ひとことコメント: 日本で最も長い歴史を持ち、世界屈指のEV、電動車両技術を持つ自動車メーカー。
1870年に三菱重工業の自動車事業部門として誕生。日本の自動車メーカーの中でも、最も長い歴史を持つメーカーの1つである。
販売国は160ヶ国以上、生産・開発拠点は13の国と地域29拠点。海外での販売比率が85%と、国内よりも高い。特にPHEV（プラグインハイブリッド）ブランドでは欧州トップを誇る。
今後は販売台数トップのアジア圏により一層注力していく。

過去にリコール問題等あったがグループの支援を受けて再生し、リーマンショック時は営業利益を確保。2014年度には経常利益と当期利益を共に最高益を更新した。
現在はキャッシュリッチとなっており、今後は攻めの姿勢に転じていく。

海外駐在を含んだジョブローテーションがあるため、様々なポジションを経験でき、自身の能力の幅を広げていくことが可能。

【社風・雰囲気】
ルノー・日産・三菱アライアンスにより、グローバル化が進んできている。年功序列ではなく実力を公正に評価し、昇進・昇給されるようになり、若くして30代でマネージャーに就任し活躍している方も。
新卒・キャリア採用比率は4：6で、キャリア採用者も多く活躍している。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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