マリン製品のアフターサービスに関する業務(サービスエンジニア)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

国内および海外(主に海外)市場におけるマリン製品(船外機と関連製品)のアフターサービス業務を行っていただきます。

【具体的には】

・各国の現地法人や販売代理店に対するアフターサービス活動の支援

・マリン製品の整備技術等を教育するための教材作成と展開

・マリン製品保証申請の受付と補償処理

・マリン製品の市場品質情報収集とフィードバックによる品質向上活動

・マリン製品のリコールおよびサービスキャンペーンの実施と推進

・サービス視点でのマリン製品開発への参画による市場要望の実現

・上記業務遂行のための現地法人および販売代理店の指導

【入社後の教育体制/フォロー体制】

OJTで業務の立ち上がりをサポートします。

各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修を受講いただくことも可能です。

社内には以下のような研修・教育があります。

・全社教育:役職者研修、部門別研修 等

・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど無料の講座から従業員価格で受講できるものなど多数あります。

・マリン製品については、現地法人や販売代理店教育に使用した教育資料等で学ぶことができます。

【キャリアプラン】

(役職)チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。

(キャリアプランの例)

・マリン製品に関する技術知識と整備技術力の習得

・英語力の向上

・海外企業との交渉力

(環境) マリン技術センターでの勤務となりますが、海外駐在の可能性もあります。

部内駐在実績拠点: Suzuki Marine USA (フロリダ州)

【スズキならではの仕事のやりがい】

・マリン製品は世界169カ国に販売されているため、海外出張等をとおしてグローバルな活動を経験できます。

・世界的に市場規模が拡大しており、環境対応技術の導入も進められているため、新たな業務に挑戦する機会に恵まれています。

・それぞれの業務に対するご自身の成果を直に感じることができます。

・マリンライフに触れ、経験することができます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・船外機、四輪車または二輪車関連企業でアフターサービス経験がある方

【歓迎するスキル・経験】

・海外企業との業務経験のある方

・小型船舶操縦免許

【必須資格】

・普通自動車運転免許証(AT限定OK)

・高専卒以上

【必須となるTOEICスコア・語学力】

TOEIC 550点以上、日常会話

国内または海外地区担当者を募集していますので、海外地区担当者の場合は毎日英語でのメールのやり取りが必要になります。

また、英語での代理店教育やプレゼンテーションを行っていただくことがあります。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
静岡県湖西市新居町中之郷3622-48
Recruiting No.
01008431000416

企業情報

社名
スズキ株式会社
事業内容
【主要製品】
四輪車・二輪車・船外機・電動車いす等
ひとことコメント
●日本初の軽四輪車を発売。戦後いち早く社会に迎えられたバイクモーター、125ccの二輪車、日本のモータリゼーションの先駆けとなった軽四輪車など、当時の先進技術を駆使し、一貫して小さなクルマづくりを追求してきた自動車メーカー。
●インドをはじめ、パキスタンやブータン、ミャンマー、ボリビア等、アジアや中南米などの新興国や途上国に強みを持っている。(新市場開拓に強みをもつ)

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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