企業年金の資産運用及び企業年金の企画業務

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【お任せする業務】

企業年金(DB)の資産運用に関する企画・管理業務全般

企業年金(DB/DC)の規約・財政管理を中心とした企画業務全般

【具体的な仕事内容】

●企業年金(DB)の資産運用に関する企画・管理業務全般

・財政再計算時の期待運用収益率の設定と基本ポートフォリオの策定

・期待運用収益の達成に向けた施策の企画と実行(含む四半期・月次・日次の資産運用のモニタリング及び報告)

・委託先金融機関の評価と改善指導

●企業年金(DB/DC)の規約・財政管理を中心とした企画業務全般

・法改正を踏まえた規約の見直し(含む認可申請対応)

・DBの年金財政管理と掛金の検討

【使用する言語/ツール】

基本は、日本語が中心となりますが、経営陣に外国籍の方がいるため、その際は英語を使用します。

DB法、DC法、DBにおける年金財政に関する知識、ALM分析に関する知識、ポートフォリオ理論や内外の債券や株式投資に関する知識が必要となります。

【業務のやりがい・魅力】

DBに関しては、2019年に立ち上げ、かつ受給権者債務が極端に少ない健全な財政運営を行っています。今後も、従業員の増加が見込まれるため、4桁億円の資産運用を視野に入れた規模の大きい資産運用業務や年金財政など幅広い業務を担当いただきます。同社は、定年が65歳までとなっており、一律年齢でポストオフする役職定年もありません。人事担当のメンバーは、中途採用比率が50%を超えており、女性比率も50%を超えています。

【キャリアパスイメージ】

本ポジションでスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しております。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

下記いずれか必須

・DBの年金資産1,000億円以上の規模での資産運用経験、金融機関(含む投資顧問会社)における資産運用経験、年金資産1,000億円以上のDB(基金型・規約型を問わない)に対する資産運用受託営業経験の内、いずれかの経験

・金融機関におけるDBとDCのバックオフィスまたは総幹事業務の経験、加入者数10,000人以上のDBとDCを事業会社として運営した経験

・企業年金(DBとDC)の資産運用または制度に関するコンサルティング経験

【歓迎要件】

・英語の見識

・退職給付債務の計算に関する知識と経験

・年金数理と知識の経験

【学歴】

●大学・大学院

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS
年収
460万~1160万円
Recruiting No.
01008658000295

企業情報

社名
キオクシア株式会社
事業内容
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
ひとことコメント
主にNAND型フラッシュメモリを製造する半導体メーカー
ブランドキャッチコピーは「『記憶』で世界をおもしろくする」

2017年4月に株式会社東芝のメモリ事業を会社分割により承継して事業開始。

社名である「キオクシア」には、「『記憶』で世界をおもしろくする」というミッションのもと、データとして記録される情報だけでなく、情報が生まれた瞬間の体験や感情、考え方までを「記憶」として捉え、新しい価値を創造し、世界とそこに住む人々の暮らしをより豊かなものに変えていこうという想いが込められている。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

      パナソニック株式会社
      採用センター 所長 行岡 正恭 氏
    • 長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

      セイコーエプソン株式会社
      人事部 部長 角田 洋 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • パナソニック エナジー株式会社

      人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

    • 東京計器株式会社

      創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    • 株式会社GSユアサ

      「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

    • 株式会社東芝

      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • パナソニック株式会社

      成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

    • セイコーエプソン株式会社

      長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

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