募集要項

仕事内容
以下の業務に従事していただきます。
●代理店営業サポート
●営業・営業企画(セールス)
●カスタマーサクセス
【業務内容】
2021年AIプラットフォームサービスをローンチ、自社・代理店を通してサービスの導入や拡販を行い、ひいてはクライアントの売上アップに向け最適な取り組みを提案すべく、下記業務にご尽力いただける方を募集しております。
(チームバランスや適性を考慮したうえで、3つのミッションいずれかに携わっていただきます)
●代理店営業サポート
・同社代理店企業へのAIプラットフォームサービス拡販サポート
・代理店モデルの仕組みづくり
●営業・営業企画(セールス)
・AIプラットフォームサービスの導入支援・顧客課題の抽出、システム開発へのFB
・営業戦略の立案、新規事業企画のサポート、資料作成業務
・営業企画、企業への効率的なアプローチ方法の構築など
※同社オンラインサロン<CAMP>の推進業務も担っていただく可能性もあります
●カスタマーサクセス
・クライアントへのサービス提案、拡販、導入サポート
・クライアントの売上向上施策の立案~オペレーションサポート
※クライアント売上向上への寄与が最大のミッションとなります
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須スキル・経験】
下記のすべて、もしくはいずれかに準ずるスキル・経験
・法人営業経験
・SaaS、ソフトウェア営業経験
・事業計画書の作成、及びプレゼン経験
・顧客の問題解決を導くための課題抽出、新たな価値や企画を提案経験
●語学、資格:不問
【歓迎スキル・経験】
・事業会社でのプロダクトマネージャーとしての実務経験
・サービスの初期成長フェーズでPJ全体を統率した経験
・新規事業計画(戦略立案~実行)、実行
・事業PL管理
・BizDev経験者
【求める人物像】
・前向きなマインド、共創する意識を持ち、周囲とのコミュニケーションを円滑に取れる方
・目標達成のための商談発掘手段、優先順位付け、営業プロセスの確立及び実行経験がある方
・新しい視点、発想力で企画し社会にソリューションを提供できる方
・目標達成への強いこだわりをお持ちの方
・主体性を持って課題設定を自らし、スピード感を持って業務を推進できること
・業界/事業への共感性高く、コミットして仕事に取り組む方
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都渋谷区
Recruiting No.
01008697000024

企業情報

社名
cars 株式会社
事業内容
グローバルカーライフテックサービス
ひとことコメント
1960年創業で祖業は自動車整備。
現在はそれに加えて自動車整備業向けのSaaS事業を軸にして、セールス・メンテナンス・リペア・アクセサリー・シェアリングサービス・中古車売買などのカーライフ全域に関わるデータを収集・分析・価値化し、MaaS事業を展開している第二創業期のベンチャー企業。
事業の具体例として、個人間の中古車売買のプラットフォーム事業(CtoCのECプラットフォーム)などを立ち上げている。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 50代前半、製薬会社のMR・管理部門や別業界の営業を経て、自動車メーカーの人事関連部門に
      52歳/千葉県立高等学校 卒 調理師免許 MR認定資格 環境社会検定(eco検定)

      東証プライム上場 自動車メーカー 人事関連部門

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    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 「LINE」ならではのビッグデータ分析から、これまでにないスコアリングモデルを開発。ユーザー志向の金融サービスを形にします。

      LINE Credit株式会社
      プロジェクトマネジメントチーム 川崎 龍吾氏、信用評価開発チーム マネージャー キム サンウ氏
    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
      エグゼクティブプロフェッショナル 人事本部 キャリア採用センター所長 岡田 康裕氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
      ソリューション事業本部 事業本部長 取締役 別納 成明 氏
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    • 株式会社クボタ

      人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

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