東証グロース上場 次世代型人事データベースシステム開発企業

カスタマーサクセス(マネージャー候補)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

お客様の人事・組織課題の進捗や同社のシステムのご利用状況に応じて能動的にアプローチをし、同社のシステム活用の支援や提案を行います。 これまでの経験を活かした、+αの提案や仕組み化、サービス(プロダクト・サポート)の改善などを期待します。

【具体的には】

  • お客様への同社のシステム活用支援や提案
  • アップセルの提案
  • 開発やマーケティング部門へのフィードバック
  • 業務フローの構築や改善
  • 顧客データをもとにした傾向分析や解約率低減のための施策検討
  • チームメンバーの同席支援や提案力向上のための仕組み化
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

以下いずれかの経験

  • 大手既存顧客向けのソリューション営業経験及びマネジメント経験
  • HR業界での法人向け既存営業経験 (人材育成・研修、人事労務、業務ツールなど)
  • 人事・組織コンサルティングの経験
  • BtoBサービスのカスタマーサクセス経験

【歓迎要件】

  • 人事部門や情報システム部門への提案経験
  • HRTech、SaaS業界での経験
  • マネジメント経験(人数・歴不問)

【求める人物像】

  • 個人よりもチームで成果を上げることを楽しめる方
  • お客様の声を反映したサービス作りをしたい方
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都渋谷区
年収
550万円 ~ 900万円
Recruiting No.
02006630000099

企業情報

社名
東証グロース上場 次世代型人事データベースシステム開発企業
事業内容
人材マネジメントツールの製造・販売・サポート

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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