在宅ホスピス事業会社

人事企画

募集要項

仕事内容

「ホスピス型住宅」を提供する同社は、第二創業期として変革を迎える重要フェーズです。グループ上場に伴い加速度的な成長が求められる中で、組織の課題をHRの観点から解決することを推進します。目指すべき組織の実現(働きがいのある職場づくり)へ向けて人事制度の企画から実行・運用までを担っていただくポジションです。

【お任せする主な業務内容】

・人事制度の設計および導入

・人事制度全般における課題設定と解決策の立案と実行

・職場コンディション改善へ向けた取り組み

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

以下いずれか

・人事職能(採用、労務、組織開発)の経験

・HRビジネスパートナーや人材AGTでのコンサルタント経験

【歓迎要件】

・人事制度の設計、構築、運用に携わった経験のある方

・人事職能に限らず企画系職種(経営企画、事業企画)の経験がある方

・あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方

・顧客志向／人のために役立つ事をしようとする意欲の溢れる方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都港区

年収: 500万円～750万円

Recruiting No.: 02008894000126

企業情報

社名: 在宅ホスピス事業会社

事業内容: 在宅ホスピス事業

転職支援サービスの流れ

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求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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