【職務概要】
給与・労務担当として業務に携わっていただきます。
メイン業務としては給与・労務を想定しておりますが、それ以外にもご経験に応じて幅広く携わっていただくことを想定しています。
【職務詳細】
・給与・労務管理
勤怠締めから査定の回収、36協定、労務対応など給与・労務全般に関わっていただきます。
※人事部所属になるため、上記以外にも一部業務をお願いすることがあります。
【必須要件】
・給与・労務経験
【歓迎要件】
・社会保険労務士試験に合格した方
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【東証プライム上場 ヘルスケア業界向けの人材・情報プラットフォーム企業】 オンライン診療プラットフォーム部門 法人営業
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
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エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
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