労務・給与 | 東京都の求人・転職情報

経営上のセンターピンとも言える、 [採用]からHR業務全般で会社の成長をリードしていただきます。 ●具体的な業務 HR業務全般 【採用】 ・採用計画に基づく、採用戦略の立案 ・経営陣や事業責任者とのコミュニケーション ・母集団形成 ・初回面接/面談/クロージングの実施 ・採用Opsの整備 【労務】 ・従業員管理対応 ・...

【必須スキル】 ・採用に関わる経験者または営業経験者 【歓迎スキル】 ・採用人事の経験 ・製造業やソフトウェアサービス関連の会社の経験 ・労務の実務経験 ・組織開発の実務経験 【求める人物像】 ・人材エージェント出身者 ・人事出身者

経験・能力を考慮し、同社規定の給与レンジに応じて決定

東京都

●仕事内容： ブランド商品を取り扱う百貨店・免税店・家電量販店・SC等 直営店舗の運営をメイン事業として行っている同社の人事・労務担当として採用、人事評価、労務など幅広い業務を担当いただきます。 ●業務詳細：ご経験などを考慮し、どちらの業務を担っていただいて構いません。 【1】 ・採用業務(中途・派遣・ア...

【必須(MUST)】 ●企業内人事部門での人事労務業務として、下記のいずれかを担当された経験(人事BPO企業での経験でも可) 1採用(新卒・中途問わず)・人事制度 2労務 【歓迎(WANT)】 ●継続した自己学習を行える方(人事として幅広い業務に携わっていただく為) ●人事労務担当者としてすべての従業員へのサービス提供が求めら...

400～800万円

東京都港区

同社人事部の人事課または労政厚生課にて人事業務を行っていただきます。 【人事課：職務内容】 ●給与計算/賞与計算/年末調整/給与支払報告(一部給与計算はアウトソーシング) ●社会保険、各種税金関連業務 ●入退職時の社会保険手続き、各種届出 【労政厚生課：職務内容】 ●各種人事制度の企画立案・実行 ●労政 規則・...

【必須要件】 ・人事業務に関するご経験 ・大学卒業以上 【歓迎要件】 ・メーカーやものづくりに携わる企業での人事業務の経験 ・給与計算、社会保険に関する知識

450万円 ～ 750万円

東京都

同社で立ち上げた会社のコーポレート担当を探しています。 経理・財務・労務・総務・人事等、候補者様の得意分野や興味に応じたポジションをご提案させていただきます。 【主な業務内容】 ●労務関連全般 ・雇用契約管理、入退社管理、人事データ管理、賞与計算、各種証明書作成、各種事務処理等の人事労務業務 ・諸規定...

● 必須スキル/経験 ・労務管理(給与、社保、勤怠等)経験をお持ちの方 ・採用業務における知見(実務経験は無しでも可) ● 求める人物像 ・ベンチャー企業において、経営理念/経営ニーズを理解し、人事労務、採用の面から、その実現に貢献したいという思いをお持ちの方 ・急成長する会社の現状を理解し、経営と現場の調和を...

400万円～500万円

東京都

●各種規定の企画・運用 ●現在上場準備中の為、上場対応 【具体的には・・・】 ・各種規程・細則等の企画・周知・改廃管理に関わる業務 ・契約書・稟議書・ワークフロー管理業務 ・商業登記・許認可管理業務 ・会社押印管理業務 ・固定資産・什器備品管理業務 ・社内環境の整備・施設の運用・保守業務 ・情報システム管理...

【必須要件】 ・各種規程、細則等の周知・改廃管理に関わる業務経験 ・法務関係業務 ・情報セキュリティ関係業務 ・上場準備対応経験 【歓迎要件】 ・マネジメント経験

400万円 ～ 600万円

東京都

社会保険関連手続きや給与計算代行および、労務相談など顧問先企業への各種労務管理サポートを担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ●社会保険関連手続き関連 ・社会保険の取得・喪失などの各種手続き。 ●給与計算・年末調整など 給与計算・賞与計算・年末調整の代行など、社会保険・各種法律に連動したサービス...

・社会保険労務士資格 ・会計事務所、社労士事務所もしくは一般事業会社の人事部での給与計算・社会保険業務経験

400万～500万位(前年収考慮の上、面接の中ですり合わせて参ります)

東京都

人事本部ディレクターのサポート業務及び採用業務を行っていただきます。 【人事本部ディレクターサポート業務】 ●ディレクターサポート ・日々のスケジュール管理(個々のアポイント取り、会議アレンジ) ・HR内イベントのアレンジとオーガナイズ ・出張手配、会議、イベントに伴う経費処理及びディレクター経費精算 ・...

【学歴】 ・学卒以上 【経験】 ・人事業務経験(必須) ・C&B業務経験(歓迎) 【語学】 ・英語コミュニケーション 【求める人物像】 ・達成力、Sense of urgency、曖昧さの中での業務遂行力をお持ちの方

東京都

・HR Operation Support(オンサイト) ・給与計算、給与及び社会保険に関連する報告、給与(賞与)明細作成 ・各種社会保険届出サポート ・Gross-up 計算、出向者の給与・社会保険サポート ・給与規定、就業規則、社会保険、社会保険協定に関するアドバイス

【必須要件】 ・一般事業会社の人事部での給与計算・社会保険業務経験 ・社内・社外とのコミュニケーションスキル ・日本語：ビジネスレベル ・英語：ビジネスレベル(読み書き) ・Microsoft Excel(関数)・Word・PowerPoint スキル 【歓迎要件】 ・英語：TOEIC 700 以上のレベル、ビジネスレベル以上の会話力があれば尚可...

・シニアスタッフ：600～800万円位
・マネジャー：700～900万円

東京都

クライアント提供する会計、給与計算・社会保険・労働保険、税務、支払サポート等業務の補助 【具体的には・・・】 ●会計・支払サポート ・月次・年次決算(会計システム等への入力) ・月次レポーティングパッケージの作成 ・会社法、USGAAP、IFRS に基づく財務諸表の作成 ・立替経費精算レポートのチェック ・インターネ...

【必須要件】 ・日本語：ビジネスレベル ・英語：TOEIC700 点以上 ・Microsoft Excel の使用経験 【歓迎要件】 ・USCPA・税理士・社会保険労務士を目指している方、これから資格取得の勉強を始める方 ・Microsoft Excel 関数の経験があれば尚可

・シニアスタッフ：600～800万円位
・マネジャー：700～900万円

東京都

・給与計算、給与及び社会保険に関連する報告、給与(賞与)明細作成 ・各種社会保険届出サポート ・Gross-up 計算、出向者の給与・社会保険サポート ・給与規定、就業規則、社会保険、社会保険協定に関するアドバイス ・HR Operation Support(オンサイト含む) ・Business Development ・クライアント及び案件マネジメント

【マネージャ /Manager】 【必須要件】 ・変化の速い業界での経験(同業他社またはIT 企業での経験など) ・社内・社外とのコミュニケーションスキル ・スタッフの育成経験 ・チームのリード経験(少なくとも3 名以上のスタッフ) ・人事システム(Peoplesoft、SAP、Workday 等)の知識と経験 ・シェアードサービス環境や人事...

・シニアスタッフ：600～800万円位
・マネジャー：700～900万円

東京都

●お任せする業務 人事部門メンバーのマネジメントと共に[1]の強化を中心に推進を頂きます。 [1]採用業務の強化(入社後1～2年は採用をメインに従事して頂きます) ・各種採用手法の拡充 ・選考プロセス改善・設計(各事業連携強化) [2]人事労務業務(現在、SmartHR・ジョブカンを利用) ・評価制度の改定 ・労務管理フローの...

【必須要件】 ・事業会社にて人事総務としての経験をお持ちの方 ※給与計算実務経験は不問 ・大学卒以上 ・経験者のみ募集 【歓迎要件】 ・事業会社でのマネジメント経験 ・採用実務経験を有する方を歓迎致します。 【求める人物像】 ・主体的にスピード感をもって業務に取り組める方

5,600,000円 ～ 7,700,000円(応相談)

東京都

人的資本経営への注目が高まる中、経営戦略と一体となった人事戦略が求められています。 人事企画部は人事戦略立案の中核部署として、経営からの問題提起に対して人事の専門性に基づいた問題解決を提案する組織です。 主な役割： ・経営に対する人事戦略の提案・資料作成・関連部署との調整 ・人事戦略の具現化に向けた...

●必須要件： ・高いコミュニケーション力(社内外の様々な人との連携、協働、折衝があります。) ・人事労務の基本的な知識 ・人事制度の変更の人事オペレーション・プロセス・システムに対する影響への理解 ・人事制度の企画・立案・運営のいずれかにかかる経験 ・プロジェクト運営経験(以下のうち1つ以上；プロジェクト...

東京都

●業務概要： 事業を伸長していくための戦略的な採用や育成、また給与計算、労務などをご経験に応じてお任せいたします。 経営陣と近い距離で管理業務全般にチャレンジできます。 ●具体的な業務内容 ・新卒採用活動(企画、運営) ・人事関連制度、就業規則の運用 ・異動等に伴う社内対応 ・勤怠データのチェック・修正 ・...

【必須】 ●管理部門の実務経験がある方 【歓迎】 ●医療や食品業界に興味関心をお持ちの方 管理部門内でジョブローテーションの可能性がございますので、様々なことにチャレンジしたい方をお待ちしております。 【学歴】 専修、短大、大学、大学院

400～680万円

東京都

We expect this position to create values as a specialist in the field of Compensation，Benefit，Retirement Pension/Payment，Office Regulations and other workforce related issues. ●Support annual salary review，coordinate and execute bonus payment process and make a scheme of variable bonus ●Make ...

【ESSENTIAL】 ・Educational background(学歴)：Undergraduate degree ・Experience(経験)：In Payroll and C&B ・Languages (required level)(語学)：Business Level English 【DESIRED】 ・Educational background(学歴)：Master degree 【TECHNICAL SKILLS】 ・Systems(システム)：Advanced ・Health &Safet...

1，000万～1，100万円

東京都

複数の同社事業全般の人事労務管理業務をご担当いただきます。 ▼主な業務 －勤怠管理 －給与計算 －社保・税金対応 －年末調整 －入退社手続き

【必須】 －toC・サービス業経験者 －労務経験者 【任意】 －裁量持って業務に取り組みたい方 －スピード感の早い動きに対応出来る方 ●求める人物像 ・プロフェッショナリズムを持ちつつ、挑戦を共に楽しめる方 ・「人の変化」「組織の変化」「世の変化」のために仕事をしたい、という温かい心を持った方 ・事業や社員に...

5，000，000 円-6，500，000円

東京都