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  • 人事企画(マネージャーポジション)

    国内シンクタンク

    No. 02000364000390

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    人が全ての資産であるコンサルティング会社において、人事部の課長ポジションとして、同社の人事企画機能(企画・調整・運用)の中心メンバーとなると共に、人事部の組織運営にも関わっていただきます。プレイイングマネージャーの募集となります。 また、同社のコーポレート部門は横の連携を非常に重視しており、人事の専...

    経験・資格

    ●以下のいずれかの経験が必須となります [1]コンサルティング会社での勤務経験、特に人事コンサルタント経験者 ・組織における管理職の経験は必須ではありませんが、プロジェクトリーダーの経験を必須とします。 ・あくまでコンサルファームのバックオフィスのスタッフですので、ロジカルに説得してきたスタイルのコンサ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    9,500,000 円 ~ 12,000,000円

    勤務地

    東京都千代田区

  • 投資先企業の管理部長

    独立系大手ベンチャーキャピタル

    No. 02008488000006

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    投資先の管理部長候補を募集します 【具体的には】 ・ベンチャーキャピタルである同社の投資先企業の幹部候補になっていただきます ・アーリー~レイターステージのスタートアップ企業の管理部長(候補)となり得る方を募集しております ・候補者様のご志向や投資先企業側のニーズに合わせて、同社のキャピタリストが検討...

    経験・資格

    管理部長候補に適している方 特に、以下のようなご経験等をお持ちの方を歓迎します ・スタートアップ企業やメガベンチャーでのCFO経験、もしくはCFOを補佐する立場での経験 ・上場企業の人事部や法務部など管理部門での業務経験 ・マネジメントの経験

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    800万円~1000万円
    ※ストックオプションを付与する場合あり

    勤務地

    東京都

  • IT系採用担当者【東京】

    エンジニア専門のアウトソーシング企業

    No. 02006354000125

    • 正社員
    • 急募
    仕事内容

    ●キャリア採用部では、「採用で事業を推進する」をビジョンとし将来的に会社をリードして頂ける方の採用を積極的に行っております。 ●今回、今後ご活躍頂けるIT人材の採用を行います。 【業務内容】 ・エンジニア中途採用に特化した部門(キャリア採用部)の中でIT領域に特化したチームの責任者として、マネジメント及び採...

    経験・資格

    ・大学卒以上 ・IT系エンジニアとしての経験 ・Word,Excel,PowerPointの基本スキル ・前向きに物事に取り組める方 ・コミュニケーションが取れる方 【歓迎要件】 ・面接官のご経験がある方(落とす面接ではなく、引き込む面接経験) ・キャリアコンサルティング経験がある方(資格取得者であれば尚可) 【求める人物像】 ...

    年収

    436万円~582万円

    勤務地

    東京都

  • 採用企画

    エンジニア専門のアウトソーシング企業

    No. 02006354000124

    • 正社員
    • 急募
    仕事内容

    ●キャリア採用部では、「採用で事業を推進する」をビジョンとし将来的に会社をリードして頂ける方の採用を積極的に行っております。 ●今回、今後ご活躍頂けるエンジニアの採用を行います。 【業務内容】 ・エンジニア中途採用に特化した部門(キャリア採用部)の中で採用企画を担当して頂きます。 ・採用市場が激化する中...

    経験・資格

    ・大学卒以上 ・採用業務の経験 ・Word,Excel,PowerPointの基本スキル ・マネジメントの経験(規模問わず) ・前向きに物事に取り組める方 ・コミュニケーションが取れる方 【歓迎要件】 ・面接官のご経験がある方(落とす面接ではなく、引き込む面接経験) ・キャリアコンサルティング経験がある方(資格取得者であれば尚...

    年収

    582万円~850万円

    勤務地

    東京都

  • 人事税務【マネージャー】

    大手税理士法人

    No. 02006597000027

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    海外進出・海外展開を行うグローバル企業を、人事面からサポートする「人事税務」業務に携わっていただきます。受入外国人の確定申告書作成業務や従業員の国際間異動に関する人事および関連税務のコンサルティング業務となります。 ●受入外国人に対する確定申告書作成 ●海外出向者・出張者に関する海外勤務規定の作成・...

    経験・資格

    【必須(MUST)】 下記いずれかの経験がある方 ●確定申告書作成 ●グローバル人事部勤務 ●グローバル人事コンサルティング業務従事経験 <その他スキル、資格又は経験> ●ビジネスレベルでの英語力(TOEIC850以上) ●税理士又は税理士試験所得税合格者 ●人事部勤務経験 <求める人物像> ●高いコミュニケーション能力を有する...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    年収800万円~
    能力・経験等により決定

    勤務地

    東京都港区

  • 人事担当者・アドバイザー(サイトマネジメント)

    外資系自動車部品メーカー

    No. 02008171000161

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ●ミッション: ・サイト人事ビジネスパートナーは、サイト内のすべての人事活動について助言し、業務をサポートするための好ましいサイトポイントです。 ・RO HR Dir.やマネジメントメンバーと常に連携し、グループ、BG、国レベルで定義された人事戦略を展開し、サイト内の人事ポリシーや手続きを効果的に実施します。 ...

    経験・資格

    ・日本語・英語必須 ・Word、Excel、Power pointのスキル ・University degree or more with additional human resources

    年収

    800万円~1000万円

    勤務地

    東京都

  • 安全管理アドバイザー

    株式会社INPEX

    No. 01002383000154

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    【職務内容】 全社的な安全管理に係る計画の立案および実施を一貫して行うアドバイザー(マネジャー候補)のポジションです。主な職務内容を以下に示します。 ・労働安全、輸送安全、請負業者HSEの管理に関する会社スタンダードやガイドラインの開発、維持ならびに改善 ・同社国内及び海外事業の各プロジェクトフェーズに...

    経験・資格

    【必須応募要件】 ・国内または海外企業における安全管理に係る計画の立案および実施に関する知識と経験 ・安全リスクアセスメントの様々な手法や実施に関する知識と経験 ・労働災害防止、安全文化や意識の向上に関する知識と経験 ・安全管理に係るチームマネジメントや他部門との協業の経験 【望ましい経験・資格等】 ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    勤務地

    東京都港区

  • グローバル人事フレームワーク構築・運営

    東証プライム上場 大手輸送用機器メーカー

    No. 02007231000079

    • 正社員
    仕事内容

    【職務内容】 以下の業務のうち、本人の経験・適性を踏まえて担当いただく業務を決定します ・グローバルグレーディング(職務評価)の企画・運用 ・グローバル報酬ポリシーの企画・運用(サーベイ実施、分析) ・グローバル幹部層ポジションの後継者管理の企画・運用 ・グローバル人事システム(SAP SuccessFactors)の企画・...

    経験・資格

    【応募資格】 ・大学、大学院、高専を卒業された方(必須) ・英語でのコミュニケーション(必須) ・人事制度の企画・導入経験(必須) ・人事システムの導入・運用経験(あれば尚良) ・TOEIC730点以上(必須) 【求める人物像】 ・異文化コミュニケーションへの抵抗がない(必須) ・論理的思考能力(必須)

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    500万円~900万円

    勤務地

    静岡県磐田市、東京都千代田区

  • HR給与計算・社会保険サービス(マネージャー)

    大手税理士法人

    No. 02006597000022

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    同社部門では、様々な産業の企業クライアントに人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務のアウトソーシングサービスを日英バイリンガルで提供しています。 ●主に外資系企業向けに下記の業務を提供しています。 ・月次給与計算、賞与計算、退職金計算、年末調整計算、合計表作成 ・源泉所得税に関するアドバイス ・社...

    経験・資格

    <求める経験> ●外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方 ●社会保険労務士試験合格者又は受験経験者、税理士(科目合格者含む)又は受験経験者 ●アウトソーシングプロバイダーまたはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    800万円~
    ※資格・経験・能力・前給を考慮の上、応相談

    勤務地

    東京都

  • 採用担当(新卒採用または経験者採用)

    日系大手コンサルティング会社

    No. 02003425000287

    • 正社員
    仕事内容

    ●アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す同社の成長ビジョン実現を加速させるために、人事採用部門の体制を強化を目指しています。 ●入社後のアサイン想定プロジェクト ・新卒採用担当、経験者採用担当にて採用募集を行っていま...

    経験・資格

    【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・企業内人事部門での採用業務経験 ・人材紹介会社、派遣会社、人事アシスタント等、人材ビジネスへの関与経験 ※その他上記に親和性が高いご経験も歓迎します。 【歓迎要件】 ・人事業務領域内複数業務のご経験(採用、オンボーディング、評価、人事企画、労務、給与、海外人事等) ・1...

    勤務地

    東京都

  • 人事・労務担当スタッフ

    大手高齢者介護サービス企業

    No. 02002297000128

    • 正社員
    仕事内容

    約18,000名・全国約470事業所およびグループ会社3社の従業員を対象とした、労務案件の対応をお願いします。経営層と連携して対応いただきます。労働関係法令の知識が単に増すだけではなく、それらを実際に使える形として習得していくことができます。人事パーソンとしてのキャリア向上にもつながります。 【業務内容】 ...

    経験・資格

    ●四年制大学卒 ●人事部門(採用/教育以外)の経験 ・労働組合窓口、賞罰審査委員会事務局、従業員トラブル面談等の経験者歓迎 ・サービス業、多事業所展開企業の人事経験者歓迎 ・従業員数1,000名以上の企業での人事経験者歓迎 ●Excel,Word,PPT,メールの中級程度のスキルは必須 ●以下に関し、概ね有されている方 ・当事...

    年収

    450万~540万円程度

    勤務地

    東京都新宿区

  • 労務・総務リーダー【人事労務】

    東証スタンダード上場 PR代理店・情報誌制作会社

    No. 02005627000039

    • 正社員
    仕事内容

    ●労務マネジメント全般 ・給与計算(給与奉行を使用)、勤怠管理(ジョブカンを使用)、社会保険(SmartHRを使用)などの運用 ・入退社手続(入社受け入れ、退職金計算など) ・福利厚生制度などに関する改善、労働関連法改訂への対応 ・安全衛生管理 ●総務マネジメント全般 ・株式総会、株式事務 ・社内イベント等の運営 ・施設...

    経験・資格

    【必須要件】 ・人事労務経験 (勤怠管理・給与計算の業務経験必須) ・数名のチームリーダーとして仕事をしてみたいと思う方 【歓迎要件】 ・衛生管理者の資格をお持ちの方(入社後の取得も可、受験費等のサポート有) ・社会保険労務士資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・周囲を巻き込みながら自ら考え行動できる方 ・幅...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    450万円~600万円程度

    勤務地

    東京都

  • 人事部長(候補)

    東証スタンダード上場 PR代理店・情報誌制作会社

    No. 02005627000038

    • 正社員
    仕事内容

    ●人事部門の責任者として、チームメンバーをマネジメントし、人材採用、人材育成、評価制度、労務管理など人事業務全般を担当。 ※経営戦略の実現に向け組織開発~人事制度設計など戦略人事を推進。社員の働きやすい環境作りやインナーコミュニケーションなど組織マネジメントに関する領域を含む。

    経験・資格

    【必須要件】 ・人事領域における一定程度の経験がある方 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・経営的観点に立ち人事業務に取り組みたいと思う方 ・オーナーシップを持ち業務に取り組める方。自分自身及びメンバーの成長を強く期待している方

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    ~900万円程度

    勤務地

    東京都

  • 全社の人材開発、育成施策の企画・運用担当(人材開発推進室)

    大手人材派遣会社

    No. 02000242000072

    • 正社員
    仕事内容

    ●本ポジションは同ビジネスユニットの中核会社の人材開発機能を担っており、人材育成に関わる課題解決・支援はもちろん、部署を横断してのPJT推進など非常に重要な業務に携わっていただく予定です。 ●業務内容 <全社の人材開発、育成施策の企画・開発・運用> ・全社の社員の現状を把握し、育成課題を抽出し、育成施策...

    経験・資格

    ●必須条件:以下いずれも必須 ・研修の企画・立案から実行までの実務経験 ・「人材開発」に携わりたいという明確で強い(熱い)想い ・仕事を通じて成長する意欲の高い方 ・高卒以上 ●歓迎条件: ・人事コンサル、社会人向けの研修会社でのご経験 ・研修講師のご経験 ・全体最適で物事を捉える視点(業務の範囲を自分で狭め...

    年収

    500~650万円

    勤務地

    東京都

  • 人事(総務法務担当)

    パッケージソフトウェアメーカー

    No. 02000360000109

    • 正社員
    仕事内容

    【概要・業務内容】 総務・法務のスペシャリストとして、ご活躍いただきたいと考えています。働き方改革、社内DX推進、コーポレートガバナンス等、総務・法務の重要性は増すばかりです。事業および従業員の活動を支援し、業務の効率化や社内の環境改善を推進することで企業の成長を継続的に支援していただきます。 また...

    経験・資格

    【必須業務経験・スキル】 ・上記仕事の内容の実務経験 【能力・スキル】 ・高い調整スキル ・幅広い業務知識 ・確実な業務遂行能力

    年収

    550万円~710万円

    勤務地

    東京都千代田区

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