制度企画・組織開発 | 東京都の求人・転職情報

上場IT企業で制度設計・教育研修など幅広い人事経験をしたい方歓迎／人事業務未経験の方もご相談下さい！

労務業務を軸に、人事領域全般の幅広い業務経験を通じて、事業に貢献できる人事としてご活躍頂きます。 人事担当として以下の労務業務を中心としながら、教育研修や人事制度など、人事業務全般をお任せします。(採用業務は別部署が担当となるため、採用以外の人事業務となります。) ・人事考課制度の企画/設計/運用 ・給...

下記あてはまる方 ・人事のご経験 ・バックオフィス以外のご経験 ・制度設計、教育研修を積極的にやっていきたい方 (尚可) ・制度設計、教育研修のご経験 ・営業職、企画職、エンジニア職のご経験

5,180,000 円 ～ 6,880,000円

東京都新宿区

●人事制度 設計業務 ・ 報酬制度 ・ 評価制度 ・ 福利厚生制度 ・ 働き方改革 等 年度初めに実施予定の制度改定、新制度制定内容を決め、担当を割り振り実行・推進 ●人事評価/任用業務 ・ 人事評価運用 ・ 任用業務 ・ 昇格降格の運用 人事評価や任用、昇格降格に関する準備・案内・取り纏め全般業務 ●雇用管理業務 ・ ...

人事制度の経験

東京都港区

オープンポジションでの募集です。ご経験やスキルに合わせてポジションをお探しします。

応募資格(必須) ・何かに長けている方

380万円～1000万円

東京都千代田区

・人事制度の整備、継続的な改善/関連施策の立案 ・バリューの浸透、オンボーディングフローの改善、社内コミュニケーションの活性化施策の推進 ・キャリア開発関連の施策立案及び改善(1on1、サーベイ、研修等) ・組織開発、人材育成に関する企画・提案・実行 ・新入社員教育や中途採用者向けのオンボーディングプロセス...

●必須要件 以下、人事企画または組織開発の分野において、いずれかの経験をお持ちの方 ・人事領域での企画やプロジェクト推進のご経験 ・事業会社の経営企画、事業企画部門での企画やプロジェクト推進のご経験 ・コンサルティングファームでのご経験(人事コンサル、戦略コンサル、業務コンサル、ITコンサル) ※人事領域が...

4,000,000 円 ～ 8,000,000円

東京都新宿区

【職務概要】 同社における本社地区のCOE部門の担当として、セクター内HR部門や社内事業部門のBP部門と連携をしながら以下のミッションを遂行して頂きます。 【職務詳細】 ・組織/人財配置におけるニーズの把握と対応施策の立案・実行 ・人員予算策定及び人員管理(毎月のモニタリング) ・タレントマネジメントシステムな...

【必須条件】 ・人事を中心としたHR業務全般に関する知識、企画立案および業務遂行の経験 ・HR業務に関する基礎的な業務・法的知識 ・ワード・エクセル・パワーポイント等の基本的なITスキル 【歓迎条件】 ・製造業でのHR業務経験 ・TOEIC650点程度の英語力(読み書きが支障のない程度)を持っている方

500万円～650万円

東京都千代田区

全社に向けた人材育成基盤設計や育成企画推進を担う部署にて、全社視点の育成戦略・施策の企画や導入及び管理をお任せします。 ▼企画 ・次世代育成・経営塾などの施策の企画・立案・実行 ・役員PJ施策の育成企画・立案・実行 ・経営層に向けた施策およびレポートのレビュー ・会社全体に向けた新たな育成施策の企画・立...

＜必須の経験＞ ・何らかの企画提案経験(ヒアリング～課題分析～企画提案～実行までの一連) ※育成/研修領域だとベスト ・プロジェクト推進経験 ・PPTでの顧客向け提案資料作成経験 ＜必須のスキル＞ ・上位層との円滑なコミュニケーションスキルと折衝経験 ・Excel関数(IF、CountIf、Vlookup等)、PPT(提案資料作成)など...

500万～650万円位まで

東京都豊島区

・グループ会社含む人事関連(入退社手続き／管理、個人情報／異動情報の管理) ・給与関連(給与支払い、帳票管理、社労士対応、年末調整等) ・社員の勤怠管理、集計(有給等の管理) ・文書関連(就業規則、各種規定類管理) ・社会保険手続き関連全般／人員報告書作成／入退社管理 ・福利厚生制度の運用 ・正社員・契約社員...

●必須スキル ・人事労務のご経験があり、年次業務及び繁忙について理解している方 ●歓迎スキル ※以下いずれかのご経験がある方を特に歓迎いたします ・福利厚生の制度導入から運用まで一貫したご経験 ・人事システム「COMPANY」の操作経験 ・従業員数1000名以上の大手企業での労務経験 ・急成長段階の企業で労務に関わっ...

500万円～800万円

東京都目黒区

●業務内容 ご経験や適性に応じて、下記いずれかの業務をご担当していただきます。 ・人事制度の設計、評価の運用、働き方の改善、福利厚生 ・企業文化の浸透、海外勤務者制度の設計・運用・浸透 ・多様な経験や挑戦促進の基盤となる全社的な仕組みの整備・運営 ・管理職向け集合研修、役割等級別研修の設計・運営 ・デー...

＜必須条件＞ 以下いずれかの業務経験 ・人材開発・育成、研修企画・運営、組織開発の経験 ・人事制度の設計・運用・浸透の経験 ・グローバル・グループ各社HRとの連携の経験 ・TOEIC730点以上 ＜希望条件＞ ・研修制度の立案、設計の経験 ・海外でのHR業務経験 ・新卒採用、キャリア採用 ・英語：ビジネスレベル(英語で...

東京都千代田区内幸町2-1-1
大阪市北区梅田3-3-10 梅田ダイビル
全国各地の事業所および海外

●職務内容・担当業務 当面はご経験のある分野で、部門施策の企画立案から部門内への展開をご担当いただきます。 その後、キャリアプランを相談しながら他分野に幅を広げていただくことを想定しています。 ・組織開発 ・人材開発 ・人事管理 ●役割・ポジション リーダーまたはサブリーダー ●このポジションの魅力・将来の...

●必須条件 上記「職務内容・担当業務」のうち、少なくとも一分野での実務経験。 ※コーポレートスタッフもしくは部門スタッフ、いずれの経験かは問いません。 ※ベンダーやコンサルティング会社などで外部の専門家として顧客を支援する立場の経験でも歓迎します。 ●歓迎条件 簿記、ビジネスキャリア検定など、ビジネス系の...

東京都江東区

【具体的な仕事内容】 ・評価制度の運用 ・評価の給与・賞与反映手続き ・社員の処遇変更、異動時の対応(処遇案・処遇通知書の作成、対象社員への説明、処遇情報のシステム登録等) ・グループ各社・外部委託先・関連部門との調整 ・評価・報酬制度の企画立案、実行管理 【部署ミッション】 今後20年、30年の間に予想され...

【必須要件】 数百名規模以上の会社にて、以下いずれかのご経験がある方 ・人事制度設計や人事に関する企画業務経験 ・人事部での評価・報酬関連業務の経験 【歓迎要件】 ・給与・賞与計算に関する実務経験 ・業務を分析し、課題認識、原因分析、具体的な解決策を立案・遂行する企画力、行動力 ・Excel、Accessの業務で...

622万円 ～1,017万円

東京都

同社がお客さまから信頼され成長を続けられる体制を確立するため、ビジネスモデルや社員の働き方、人事制度の変革を加速させています。 このような環境のもと、同社の目指すビジョンや方向性を捉えた人事戦略の策定・推進や人事制度改革、人事企画等を担っていただきます。 経営戦略と両輪を成す人事戦略の策定・推進に...

【必須条件(1.2はいずれか必須)】 [1]事業会社における人事業務の実務経験 [2]コンサルティング会社にてHR関連のコンサル経験者 ・PCスキル(Word、Excel、PPT等を活用した企画資料・データ分析資料作成経験) 【歓迎条件】 ・金融業界(証券、銀行、保険等)での人事業務経験者 ・社会保険労務士、行政書士等の法律資格保有...

東京都中央区

人的資本経営に関する開示および対内外コミュニケーション施策を企画立案から実行まで、幅広くお任せします。 当行では、「同行グループ版人的資本経営モデル」のもと、各種人事施策に取り組み、人的資本経営に関する開示を拡充しています。また、戦略的なアウター＆インナーコミュニケーションを通じて、従業員エンゲー...

●必要な経験・スキル・能力 ・企業におけるブランディングやマーケティングを行ってきた経験をお持ちの方 ※人事業務経験は不問 ●歓迎する経験・スキル・能力 ・既存の手法に囚われず、柔軟に企画の立案から実行までを担える方 ・社内外のステークホルダと良好な関係を築き、他者と協働して課題解決・業務推進を担える方

同行規定により優遇
※ただし、日本を代表する金融機関として充分満足頂ける待遇を提示できると考えます

東京都千代田区丸の内一丁目1番2号

経験者採用、新卒採用の戦略企画・実行(採用手法、母集団形成、ブランディングetc.) その他、エンゲージメント施策の検討・実行、海外拠点立ち上げ支援、人事・労務実務、等

【必須】 企業規模拡大フェーズにおける採用業務経験(採用戦略、ブランディング企画、エージェントマネジメント、ダイレクトソーシング、エンジニア・外国籍社員採用) 【尚可】 人事・労務業務の経験 【語学力】 日本語(日本語での採用面談や日本語の資料作りが一人で行えるレベル、N1レベル以上 必須) 英語(英語での採...

東京都港区

＜業務内容＞ 同社の人事制度企画担当者として、以下の業務を担って頂きます。 ●等級、報酬、評価の各制度改定案立案 ●各制度の制度設計、シミュレーション ●各制度の運営 ●各種規程作成、管理 ＜やりがい・魅力＞ 同社の持続的成長に向けた人事戦略を達成するための施策の企画立案実行に従事いただきます。 ＜働く環境...

＜必須要件＞ ・大卒以上 ・人事制度企画・運用、人事労務業務のご経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・Excelでのデータ集計 ・製造業人事総務のご経験

450～800万円

東京都港区

「ホスピス型住宅」を提供する同社は、第二創業期として変革を迎える重要フェーズです。グループ上場に伴い加速度的な成長が求められる中で、組織の課題をHRの観点から解決することを推進します。目指すべき組織の実現(働きがいのある職場づくり)へ向けて人事制度の企画から実行・運用までを担っていただくポジションで...

【必須要件】 以下いずれか ・人事職能(採用、労務、組織開発)の経験 ・HRビジネスパートナーや人材AGTでのコンサルタント経験 【歓迎要件】 ・人事制度の設計、構築、運用に携わった経験のある方 ・人事職能に限らず企画系職種(経営企画、事業企画)の経験がある方 ・あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方 ...

500万円 ～750万円

東京都港区