制度企画・組織開発の求人・転職情報
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人事総務部内オープンポジション(Gemeral募集)【※2024年度第2クールスケジュール時点での募集ポジションです。次クールの募集内容については担当カウンセラーにお問い合わせください。】
三井物産株式会社
No. 01002018000219
- 仕事内容
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【募集部署の事業】 ・総合商社として、絶えず変化する多様な事業を支えているのは、そこで働く「人」に他なりません。人事総務部は、その人を獲得し、同社で活躍してもらうための人事戦略の中核を担っています。 ・同社の競争力向上並びに「強い個」の実現に向けて、人事総務部は、採用や育成、人事制度の企画から実行...
- 経験・資格
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【必須】 <経験・資格> ・人事総務領域での業務経験 <TOEIC> ・800点以上(目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません) 【歓迎】 <経験・資格> ・人事総務領域での(制度運用のみならず)制度企画の経験 ・英語での人事総務業務の実務経験 ・海外事業体での実務経験 <TOEIC> ・900点以上(目安です...
- 推奨年齢
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- 年収
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同社規定による交通費全額支給
初任給(2022年4月実績)
学卒:255,000円
院卒:290,000円
※経験・能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。 - 勤務地
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全国各地及び海外
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人事企画
消費者行動予測CRMエージェンシー
No. 02005450000112
- 仕事内容
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●経営戦略の実現のために、他の人事メンバーと共に、人事戦略・組織戦略を立案・実行し、事業を推進していくポジションです。 ●同社の人事部門では「オペレーションをまわす」人材は必要としていません。経営層とともに、より良い企業作りを推進したいと思う方とご一緒したいと考えています。現在は主に、人事評価制度の...
- 経験・資格
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●求める経験 【必須】 ・人事経験、あるいはそれに準ずる経験がある。 【例えば】 ・人事制度の構築・運用経験がある方(特に評価、報酬、等級など) ・社内研修の全体像を設計したことがある方(単発の研修ではなく、組織戦略に沿った課題解決の施策など) ・組織開発における施策の立案、全社浸透施策の設計、運用経験があ...
- 推奨年齢
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- 年収
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600万~800万円
- 勤務地
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東京都千代田区、大阪府大阪市
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人材開発・評価/シニアスタッフ・マネージャー
監査法人系列財務アドバイザリーファーム
No. 02003770000126
- 仕事内容
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成長中の企業における組織や人事の課題を発見し、課題解決のために経営陣や全部門と密接に連携しながら業務を推進いただきます 〇グローバルエンゲージメントサーベイの運用 ・同グループのグローバルファームのエンゲージメントサーベイ実施に伴うグローバル及びグループとの連携 ・サーベイ結果からの課題抽出及び解決...
- 経験・資格
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【スキル要件】 ・事業会社において、企業の戦略実現のために、以下のような人事関連の施策を企画・運用した経験がある方。 また、将来的に本業務におけるマネージャー(管理職)を担える方。 ・組織開発、人材開発に関わる業務の企画・運用 ・各種人事制度の設計・構築・運用 【歓迎要件】 ・経営目線で考える姿勢、社内...
- 推奨年齢
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- 勤務地
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東京都
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企業向け研修サービスの企画・開発・販促担当(リーダークラス)
東証プライム上場 SI・ソフトウェアサービス企業
No. 02005729000160
- 仕事内容
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●企業向け研修サービスの企画/開発/販促業務を中心に携わって頂きます。 ●業務内容: ・同社主催の企業向け研修事業において、研修サービスの企画/開発/販促を担当 ・将来的には主催研修事業をリードしていただくことも期待 当部門では、Si企業としてのノウハウを活かし企業への講師派遣や自社主催研修、社内研修などの...
- 経験・資格
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●必須条件:以下いずれかのご経験 ・(研修事業を問わず)サービスの企画、開発の経験 ・人事として研修企画・実行のご経験 ●歓迎条件 ・(研修事業を問わず)新規事業の立ち上げ経験 ・(研修事業を問わず)法人営業の経験 ・(業界を問わず)インストラクター経験 ●必須保持資格 ・ITパスポート(同等の知識/経験があれば問題...
- 年収
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530万円~650万円
- 勤務地
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東京都江東区
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総合職採用/事務系・技術系/オープンポジション/大阪
東証プライム上場 電力会社
No. 02008516000056
- 仕事内容
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第二新卒歓迎、国家公務員総合職の方歓迎
同社の総合職として、コーポレート・管理間接部門、事業部門において、事務系/技術系ポジションの幅広い業務に携わって頂きます。 将来的にはコーポレート・管理間接部門、事業部門も含めた幅広いローテーションを行いながら多様な経験を積み、会社の中核を担う戦略スタッフとして活躍頂くことを期待しています。 ※初期...
- 経験・資格
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【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・前述の各業務のいずれかに携わったご経験をお持ちの方 ・会社全体や組織全体を取りまとめる立場として業務を推進したご経験をお持ちの方。 ・戦略立案から実行までのいずれかに、本社機能側で携わったご経験をお持ちの方。 ※上記業務経験を満たしていなくても検討可能...
- 推奨年齢
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- 勤務地
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大阪府
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コーポレート系オープンポジション
大手インターネットグループのキャッシュレスサービス会社
No. 02008726000078
- 仕事内容
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グループ全体の戦略立案とその実行を推進する各事業戦略部門での仕事をお任せいたします。 【業務詳細】 <ポジション例> ・財務経理 ・総務 ・コンプライアンス・情報セキュリティ ・人事(労務・人材開発・採用等) ※選考プロセスにおいてご志向や適性を考慮させていただき、具体的なポジションのご提案をさせていただ...
- 経験・資格
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●必須要件 ・社会人経験3年以上の方 ・ご自身の経験やスキルを通して会社に貢献したいという意欲をお持ちの方 ●歓迎要件 ・それぞれの仕事内容経験者を歓迎します。
- 推奨年齢
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- 勤務地
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東京都港区
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人事課長
国内最大手の鋼管総合商社
No. 02009063000006
- 仕事内容
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転勤無し/残業殆ど無し/心理的安全性が担保され、定年まで腰を据えて働きたい方歓迎
人事課長として、主に給与・社保、制度企画・運用、教育・研修業務に従事して頂きます。
- 経験・資格
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【必須要件】 給与・社保経験 英語力不問
- 推奨年齢
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- 年収
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~950万円まで
- 勤務地
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東京都
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人事(制度企画・戦略)/将来的な海外駐在の可能性あり!
東証プライム上場 FA機器メーカー【高収益企業・年収1000万円以上可!グローバルで活躍したい人歓迎】
No. 02001022000108
- 仕事内容
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入社後は、企画立案・推進を担当して頂きます。その後、能力や適性を踏まえ、課長への登用、主要海外拠点の人事部署要職への赴任等を想定しております。
- 経験・資格
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【必須要件】 ・1000人規模以上の企業での人事経験 ・ビジネスレベルの英語力 ※出身業界は問いません
- 推奨年齢
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- 勤務地
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入社後は大阪本社で勤務し、将来的には海外駐在して頂くことを期待しています。
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人事
東証プライム上場 独自のビジネスモデルを強みに売上急成長中の不動産投資会社
No. 02008244000007
- 仕事内容
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人事業務全般に携わっていただきます。また、同社の米国拠点に対するグローバル人事も担っていただきます。
- 経験・資格
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【必須要件】 ・労務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・人事業務全般のご経験をお持ちの方 ・グローバル人事経験をお持ちの方(特に米国)
- 推奨年齢
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- 年収
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※スキル・経験により応相談
- 勤務地
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東京都
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HRビジネスパートナー
大手リース会社系生命保険会社
No. 02007001000254
- 仕事内容
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【具体的な仕事内容】 ・HRビジネスパートナーとして、担当する事業部門の役員・部門長と、事業戦略実現のパートナーとして組織・人材の側面から事業の成長をサポートしていただきます。 ・特に、部門側と共に人材の獲得や育成、タレントマネジメント、組織開発、評価、処遇などのテーマについて、人事部門の他チームと...
- 経験・資格
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【学歴】 ・四年生大学卒業以上 【必須要件】 下方どちらかの経験をお持ちの方 ・人事領域業務経験 ・戦略人事コンサルでの人事関連プロジェクトでの経験 ※人事異動/人員計画策定/人事制度企画/中途採用(部門折衝含)/人事制度運用/労務等の経験を想定しています。 【歓迎要件】 ・HRビジネスパートナーもしくはそれに準...
- 推奨年齢
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- 年収
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600万円 ~ 1,100万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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人事制度企画/マネージャー
日本発の新素材開発ベンチャー
No. 02008145000194
- 仕事内容
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●仕事内容 本ポジションは、経営陣を含むリーダー層とスクラムを組み、サステナビリティ革命の実現に向けた人事戦略を策定しながら、プレイングマネージャーとして、人事制度の企画から運用を中心に組織成長を牽引していただきます。ご経験に合わせて、以下の業務に取り組んでいただく予定です。 【業務詳細】 ・経営/...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・職務経験、事業会社での人事経験(そのうち、制度企画・運用の経験があること) ・人事・労務業務に関する基礎的な業務・法的知識 ・人事業務の企画立案及びプロジェクトマネジメントの経験 ・複雑な組織課題に臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業、グローバル企...
- 推奨年齢
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- 年収
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6,000,000 円 ~ 9,000,000円
- 勤務地
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東京都千代田区
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投資先企業のCxO候補(CMO/CHRO/CTO/CFO/COO)
独立系大手ベンチャーキャピタル
No. 02008488000002
- 仕事内容
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同社投資先である企業の幹部として、投資先企業の課題の解決を図り、経営を向上させるべく業務をお任せ致します。
- 経験・資格
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●経営企画、財務経理、人事、営業、IT、システムなどいずれかの部門での責任者ないしそれに準ずる経験 ●大卒以上
- 推奨年齢
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- 年収
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1000万~1500万円
※スキル・経験により応相談 - 勤務地
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東京都
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人事企画責任者候補
ソーシャルサービス企画・開発会社
No. 02006694000107
- 仕事内容
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自己資本比率100%(無借金・無調達)で成長を続ける同社が展開する事業は「モバイルゲーム事業」と「Webサービス事業」の2軸で、マーケティング・分析力・運営力を強みとしています。 その中で各事業の更なる拡大を目指していくには、ミドル層の強化は必須であり、当ポジションの方には同社の事業拡大を支えるべく人事企画...
- 経験・資格
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●人事企画に関する業務経験 ●メンバーマネジメント経験
- 年収
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~1000万円位まで
- 勤務地
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東京都
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戦略人事/採用担当
企業投融資や債券投資を行う投資企業
No. 02001025000116
- 仕事内容
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・キャリア採用(将来的には新卒採用も検討中) ・教育研修制度企画、運用 ・人事制度、施策の企画、運用 ・企業広報/PR業務、ブランディング施策の立案、実行 ・インナーコミュニケーション施策検討、立案、実行 ・その他労務関連業務を含む人事業務
- 経験・資格
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下記いずれかの経験 ・事業会社での人事関連業務(人材紹介会社、人事コンサル会社等含む)* ・事業会社での販売促進、イベント運営等の業務経験 ・金融、不動産業界での法人営業の業務経験 尚可 ・金融もしくは不動産業界経験者
- 推奨年齢
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- 年収
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500~900万円
- 勤務地
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東京都港区
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人事担当者
証券会社
No. 02004265000085
- 仕事内容
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同社において、人事業務(採用、研修、制度設計、労務管理、総務等)の企画・運営を担当していただきます。 まずは、いくつかのファンクションから担当いただき、業務ローテーションも行いながら、人事業務全般の知識と経験を積んでいただきます。将来的には人事のプロとしてご活躍を期待するポジションです。 【主な業務...
- 経験・資格
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【必須経験・能力】 ・事業会社で人事経験をお持ちの方(業界問わず) ・人事業務に興味・関心があり、人事のプロとしてキャリアを築いていきたいと考えている方 ※人事経験として、すべての業務(採用、研修、制度設計、労務管理、総務等)を経験している必要はございません。 【歓迎経験・能力】 ・金融業界(証券、銀行、保...
- 推奨年齢
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- 年収
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4,500,000 円 ~ 9,000,000円
- 勤務地
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東京都港区、神奈川県横浜市、福岡県福岡市