すべての人事の求人・転職情報
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人的資本経営推進/Manager以上/自社管理部門のポジション
アビームコンサルティング株式会社
No. 01003425000357
- 仕事内容
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2025年4月に新設となる部門での募集です。 変わりゆくビジネスや社会課題に対し総合グローバルコンサルティングファームとして、どのような人材が必要か、どのようなカルチャーが必要かを分析、可視化し施策として落とし込み日本、およびアビームグループ(海外含む)に推進していく役割を担う部門です。 現場のコンサルタ...
- 経験・資格
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<経験業務-必須要件> 経験業種:不問 ※コンサルファーム出身者歓迎 ※人事コンサルまたは事業会社の人事部門のいずれかにて下記ご経験のある方 ・プロジェクトマネジメント経験(+メンバーマネジメント経験尚可) ・いずれかの人事領域(人事制度企画、採用、労務等、領域問わず)に従事し、データを用いた仮説検証、課題解...
- 想定年収
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900 万円 ~ 1300 万円
- 勤務地
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東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 15階(受付)
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人材開発/研修担当(正社員/総合職)
東証プライム上場 売上高一兆円超の大手日系商社
No. 02001865000112
- 仕事内容
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【業務内容】 中長期的な人材育成に主眼を置いた研修制度の選定・運用・検証・改善に従事して頂きます。 ・研修運営管理(スケジュール調整・案内、研修の準備・実施、研修後のフォロー) ・教育体系の見直し、新たな体系の構築 ・育成体系に基づいた研修コースの設計 ・学習管理システムの運用 ・研修資料・配布物の作成 ...
- 経験・資格
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【必須条件】 ・事業会社における研修担当の経験 ・四年制大学卒以上 ・基本的なWord、Excel、PowerPointスキル(中級目安) 【歓迎条件】 ・社内外関わらず複数の関係者と合意形成を図るコミュニケーション能力 ・複数の業務を効率よく遂行するマルチタスク能力 ・考えを実行に移し最後までやり遂げる推進力 ・より良いも...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都中央区
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中途採用担当
eギフトを軸として、人・企業・街の間に、 さまざまな縁を育むサービスを提供するベンチャー企業
No. 02009352000008
- 仕事内容
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●業務概要: 中途採用の戦略および計画の策定や、採用決定に向けた候補者やエージェントのやり取り、オンボーディングまで一気通貫でお任せします。 ●業務内容詳細: ・採用戦略構築から実施までを一貫してご担当いただき、あらゆる方法論を柔軟に検討し、ストーリーを持って候補者との接点設計、実行をいただきたいと...
- 経験・資格
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必須スキル 下記いずれかのご経験がある方 ・事業会社での採用のご経験 ・人材会社でのRA/CAのご経験 ・人材業界などでの法人営業経験 歓迎スキル ・採用業務経験(中途採用もしくは新卒採用) 求める人物像 ・社内外の複数の関係者やパートナーを巻き込む力/協調性をお持ちの方 ・自身の業務に責任を持って主体的にフッ...
- 想定年収
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500 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都品川区
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新卒採用担当
eギフトを軸として、人・企業・街の間に、 さまざまな縁を育むサービスを提供するベンチャー企業
No. 02009352000005
- 仕事内容
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●業務内容 新卒採用戦略の策定、実行に一貫して携わっていただきます。 採用施策の企画および推進に留まらず、採用課題の特定から施策実行、選考フローの設計など必要に応じてお任せすることを想定しています。 -母集団形成(最適なチャネルの選定、エージェント・媒体運用など) -学生との日程調整や面談、面接の実施 -...
- 経験・資格
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必須スキル 下記いずれかのご経験をお持ちの方 -事業会社での採用人事経験 -法人営業において卓越した成果を生んだご経験(無形営業経験、業界領域不問) 歓迎スキル - IT/Web業界、コンサルティング業界、スタートアップでの勤務経験 求める人物像 -社内外の複数の関係者やパートナーを巻き込む力/協調性をお持ちの方 ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都品川区
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人事(経験業界不問・第二新卒歓迎)/初任地:熊本
本田技研工業株式会社
No. 01001081000777
- 仕事内容
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「ヒト」的側面からHondaの発展をリードする人事領域のスペシャリスト 【仕事内容】 業務詳細は配属先のニーズやご経験に応じて決定いたします。 ●人事(採用施策企画・運用、配置・評価・処遇、人事制度企画等) ●労務(労務領域における制度企画・運用、労務管理、労使交渉等) ●教育研修(領域別の人材育成施策企画等) ※初...
- 経験・資格
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【求める経験・スキル】 ・人事関連業務経験 ※経験業界不問 【歓迎経験・スキル】 ・何らかの改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 ・日常会話レベルの英語力(将来的に駐在をご希望される方など) 【求める人物像】 ●今後のキャリアにおいて、人事・労務にて幅広く経験を重ねたい方 ●与えられた業務範囲に留まらず、...
- 想定年収
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500 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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熊本県菊池郡大津町平川1500
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HRデータ分析・活用を軸とした新しい人事・労務施策の企画提案
本田技研工業株式会社
No. 01001081000818
- 仕事内容
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【仕事内容】 同社の人事組織において、HRデータ分析を軸に、仮説検証や新規テーマ創出を行いながら、経営・現場を巻き込んだソリューション提案・施策実行を担っていただきます。データを基に従業員の「自分のために働くためには何が必要か」を考え、新たな人事施策を0から企画・実行することで、社員のWell-beingや組...
- 経験・資格
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【求める経験・スキル】 [1] 人事業務経験 ・HRM(Human Resource Management)全般に関する基礎知識と実務スキル ・労働法などの基礎的理解 ・人事企画・労務管理・採用・教育など、人事の複数領域を横断した業務経験 ・データ分析から新しい人事・労務施策の提案・実行をした経験 [2] 統計的アプローチ・データ分析への...
- 想定年収
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650 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都港区南青山2-1-1
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研究開発部門における人材開発リーダー(人材開発領域)/栃木
本田技研工業株式会社
No. 01001081000914
- 仕事内容
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運転支援・自動運転システムの研究開発部門において、人材開発・育成業務をご担当いただきます。 ●部内エンジニアに対する学習ニーズ調査 ●個人・組織のキャリアデザインに基づいたスキルアップ計画の策定 ●研修/教育プログラム/学びの場の企画立案から運営 ●各種ステークホルダー(人材コンサル・ソフトウェアベンダー等...
- 経験・資格
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【求める経験・スキル】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ※文系・理系は問いません ●人材育成/研修企画・実施経験 ●豊富な製品開発経験 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●人事・コンサルティング会社での組織開発・育成・評価運用実務経験 ●IT業界におけるツール教育に関わったことがある経験 ●運転支援...
- 想定年収
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450 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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栃木県芳賀郡芳賀町大字下高根沢4630
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HR_HRBP(ビジネス職領域)
キャディ株式会社
No. 01008752000237
- 仕事内容
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第2創業期におけるGTM組織(フィールドセールスなどのフロントチーム)の更なる強化に向けた人事企画・組織人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。 ●業務内容GTM組織の評価・報酬、福利厚生制度の運営・アップデートをし、セールスチームが本来の「セールス」に専念できる環境・組織を作っていくこと ...
- 経験・資格
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【必須要件】 営業・マーケティングなどのGTM組織における業務経験 経営層や事業部門のマネージャーと対等にコミュニケーションが取れること 【歓迎要件】 スタートアップ企業においてHRBPまたはそれに近しい形で、より事業部に近い立場で組織課題の解決に取り組んだ経験 スタートアップ企業において人事制度の企画・運...
- 想定年収
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800 万円 ~ 1300 万円
- 勤務地
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東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル(総合受付6階)
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HR(エンジニア職採用)※複数人採用
キャディ株式会社
No. 01008752000234
- 仕事内容
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グローバル企業としてのスケール拡大を実現するために、年間100名超えのエンジニア採用を担っていただきます。単なる人員増ではなくEngineering Managerと擦り合わせをしながら、組織スケールの拡大と開発生産性の両立を追求していきます。 ・採用計画の策定、実行 ・あらゆる採用手法を駆使したエンジニア採用の実現 ・...
- 経験・資格
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【必須要件】 ●マネージャー/リーダークラス ・中途採用マネージャー/リーダーのご経験 ・採用人事として卓越した採用実績を残されたご経験 ・会社の数年後の状態を定義し、事業計画に基づいた採用計画を立案したご経験 ・多様な人材をアトラクトできるコミュニケーションスキルとリーダーシップがある方 ●メンバークラ...
- 想定年収
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450 万円 ~ 1300 万円
- 勤務地
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東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル(総合受付6階)
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人事マネージャー候補
東証グロース上場 高齢者市場向けプラットフォーム事業企画・運営会社
No. 02008015000042
- 仕事内容
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●新卒および中途採用活動におけるあらゆる対応・戦略の策定 ・採用企画全般(要員計画、募集企画、選考設計、データマネジメント等) ・コーポレートサイトや各種媒体の企画、運営(採用PR活動) ・紹介会社とのリレーション構築 ・求人サイト等の広告媒体の掲載管理 ・説明会への参加と運営 ・応募者対応、面接官調整、各選...
- 経験・資格
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【学歴】大卒以上 【必須要件】 ・事業会社における新卒採用経験がある方 ・人材業界における営業経験がある方(人材紹介営業、求人広告営業、キャリアアドバイザーなど) 【歓迎要件】 ・人材紹介会社等でのスカウト、ソーシングのご経験 ・GMARCH以上の優秀層営業職の採用成功経験のある方 ・中途採用(営業、専門職、事...
- 想定年収
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600 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都港区
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人事/M&A仲介事業部採用担当/採用未経験者活躍中
東証グロース上場 高齢者市場向けプラットフォーム事業企画・運営会社
No. 02008015000041
- 仕事内容
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【お任せしたい業務】 ●採用事務(新卒・中途) ・応募者対応 ・人材紹介会社対応(メール、電話、システム画面経由) ・面接日程 ・面接官調整 ・各選考の進行管理(SPI受検設定・スキルテスト・面接) ・面接準備・機材準備等 ・スカウトメール作成・送信・管理 ・内定者フォロー ・求人サイト等の広告媒体の掲載管理 ・紹介...
- 経験・資格
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※未経験歓迎 【学歴】大卒以上 【あると尚可】 ・営業や販売、店舗管理など数値管理業務の経験 ・進行管理、マルチタスクが得意な方 【求める人物像】 ・柔軟な対応ができる方 ・目標数値達成のための行動計画、数値管理が得意な方 ・新しいことへの挑戦が得意な方 ・スピード感のある環境で成長していきたい想いをお持...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都港区
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海外拠点の管理部門責任者候補/中国・インドネシア・マレーシア
東証プライム上場 電子部品・器具専業メーカー
No. 02001125000121
- 仕事内容
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「海外売上比率70%超」の礎である、海外工場(マレーシア、インドネシア、韓国、中国2拠点)の管理部門の運営を、責任者として担っていただきます。 入社後2~3年は日本国内で経験を積んで頂いた後、海外駐在(目安5年程度)をしていただきます。 帰国後は、ご本人の志向性に合わせて再度海外駐在の機会の他、国内に於ける...
- 経験・資格
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【必須(MUST)】 ●以下、いずれかの経験 ・人事、総務、経理業務等管理部門でのご経験 ・製造業における生産技術や購買の業務経験 ●自ら課題を見出し、行動できる方 ●外国語でのコミュニケーションが可能な方 ●海外工場勤務希望者 【歓迎(WANT)】 ・工場総務経験 ・メーカーでの経験がある方 【学歴】 ・高専、大学卒以上
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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神奈川県横浜市
海外拠点:中国、インドネシア、マレーシアのいずれか
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HR(ビジネス職採用)※複数人採用
キャディ株式会社
No. 01008752000166
- 仕事内容
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【職務内容】 グローバル企業としてのスケール拡大を実現するために、年間300名の採用を担っていただきます。単なる人員増ではなく各部門のManagerと擦り合わせをしながら、組織スケールの拡大と事業拡大の両立を追求していきます。 ・採用計画の策定、実行 ・計画を実現するための企画立案 ・あらゆる採用手法を駆使し...
- 経験・資格
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【必須要件】 <マネージャー/リーダー> 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・中途採用マネージャー/リーダーの経験 ・営業組織やマーケティング組織を牽引して卓越した成果を上げた経験 ・人材業界でキャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザーなどの職種で卓越した成果を上げた経験 加えて、[経営視点]+[高...
- 想定年収
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450 万円 ~ 1300 万円
- 勤務地
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東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル(総合受付6階)
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採用担当/新卒採用または経験者採用
日系大手コンサルティング会社
No. 02003425000287
- 仕事内容
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●アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す同社の成長ビジョン実現を加速させるために、人事採用部門の体制を強化を目指しています。 ●入社後のアサイン想定プロジェクト ・新卒採用担当、経験者採用担当にて採用募集を行っていま...
- 経験・資格
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【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・企業内人事部門での採用業務経験 ・人材紹介会社、派遣会社、人事アシスタント等、人材ビジネスへの関与経験 ※その他上記に親和性が高いご経験も歓迎します。 【歓迎要件】 ・人事業務領域内複数業務のご経験(採用、オンボーディング、評価、人事企画、労務、給与、海外人事等) ・...
- 想定年収
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500 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都
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中途採用担当(採用マーケティング担当)/未経験歓迎/転勤無し
東証プライム上場 技術者の無期雇用派遣企業
No. 02008105000286
- 仕事内容
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技術職社員(顧客企業へ派遣する社員)の中途採用におけるマーケティング(母集団形成)をメインとする業務を行って頂きます。 (具体的には) ・採用ニーズのヒアリング ・採用ターゲット設定、採用計画の作成 ・求人広告のコンテンツ企画及び求人原稿のディレクション・出稿等 ・求人広告会社、人材紹介会社といった協力会...
- 経験・資格
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【必須要件】 ●いずれかのご経験がある方 ・採用業務経験 ・人材業界での営業経験(人材紹介、求人広告、派遣営業など) ●PCスキル:Excel中級程度もしくは入社後キャッチアップが可能な方 (Excel、Googleスプレッドシートを使用して社内連携することが多いため) 【歓迎要件】 ●求人広告の知見 ●メンバーマネジメントの経...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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350 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都品川区