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  • newペイロール担当(給与・社保)

    Sansan株式会社

    No. 01006538001080

    • 正社員
    仕事内容

    労務オペレーションの運用・改善を中心に、部門の状況や、適性、キャリア志向を踏まえながら労務担当としてご活躍いただきます。 数ある対応業務を回しつつ、労務に関連するリスク管理、業務フローの見直しや同社の風土・文化に基づいた労務施策の企画立案等、得意分野を活かしつつ、マルチに活躍してくれる人材をお待ち...

    経験・資格

    【必須要件】 ・給与計算・社会保険手続きの実務経験 ・従業員規模500名以上の事業会社での労務経験、または事業会社に対する給与計算・社会保険業務プロセス構築の導入支援経験 【歓迎要件】 ・グローバルな環境においての就業経験 ・英語力(読み書きレベル以上) ・業務プロセス設計・改善の経験 ・複数部署との調整、...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    581万円 ~770万円

    勤務地

    東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

  • new人事労務メンバー

    株式会社ユーザベース

    No. 01007090000219

    • 正社員
    仕事内容

    ●ミッション 同社のミッションは、「人事労務の視点から、従業員が活き活きと働ける環境づくり」です。給与計算などの実務から始まり、人事制度の設計、福利厚生の企画、人事データの活用まで、幅広い業務に携わりながらキャリアを広げていただけます。 同社の特徴は、自由でフレキシブルな働き方です。人事労務チームは...

    経験・資格

    【必須要件】 ・労務実務経験かつ、給与計算の実務経験がある方 ・業務に対して自ら課題を見つけ、改善に導いた経験をお持ちの方 ・従業員に対し常に前向きで明るい対応ができ、チームメンバー同士協力し合いながら仕事ができる方 【歓迎要件】 ・制度改定や人事システム導入においてプロジェクトを主導した経験のある方...

    年収

    4,560,000 円 ~ 5,760,000円

    勤務地

    東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル

  • new人事・総務関連業務のシェアードサービス

    三菱電機株式会社

    No. 01001184002451

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ●組織のミッション ・人事総務部 人事・総務の国内向けオペレーション、制度・施策の推進に関する事項 ・HRXセンター 人事関連業務のDX推進及び全社人事・総務に関する業務オペレーション ・各シェアードグループ 全社(国内従業員約35,000人)を対象とした人事・総務関連業務のシェアードサービスセンターとして、給与・...

    経験・資格

    ●必須経験 「具体的な仕事内容」に記載の給与・就業・人事・労務等の人事関連業務を総合職としてご経験がある方 ●歓迎要件 ・メーカー(製作所勤務)にて、人事関連業務を総合職としてご経験のある方 ・シェアードサービス部門にて、業務オペレーションに係る運営企画及び業務効率化推進を経験したことのある方 ・シェアー...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    600万円 ~ 1000万円

    勤務地

    東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル

  • new研修プログラムの企画・運営

    ベンチャーITコンサルティングファーム

    No. 02008867000043

    • 正社員
    仕事内容

    同社のコンサルタントは、お客様のご期待を超える価値を提供できるよう、日々、自己研鑽に励んでいます。 コンサルタントの研鑽がお客様への価値を生み出し、それが会社の成長を牽引し、働きがいや待遇としてコンサルタントに還元されるーーこのような好循環を創出すべく、私たち人的資本推進チームは、以下の業務に取り...

    経験・資格

    ●必須(MUST) ・社会人経験3年以上 ・下記いずれかの経験をお持ちの方 研修講師 人材開発 ユーザートレーニング 集団授業形式の塾講師 イベントや説明会でのスピーカーとしての登壇 ・外国籍の方は、ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方 ●歓迎(WANT) ・研修企画、設計、運営のご経験 ・メンバー育成やチームマネジメン...

    年収

    3,500,000 円 ~ 5,500,000円

    勤務地

    東京都中央区

  • new総合商社の人事戦略担当【応募締切:2025年1月6日(月)15:00迄】

    東証プライム上場 総合商社

    No. 02000661000288

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    当面は、人事部にて、同社の経営戦略やビジョンを踏まえた各種人事施策の立案業務に従事いただきます。その後は、同社の海外拠点における人事責任者、あるいは国内・海外事業投資先における人事戦略の立案・推進を担うHRBPなど、人事領域におけるリーダーとしてのキャリアを想定しています。

    経験・資格

    【必須要件】 ・人事領域での業務経験 ・(プロジェクトやチーム等)一定数以上のメンバーを統率した経験 【歓迎要件】 ・人事制度改定経験 ・コンサル業界等で多様な企業の人事制度やその実態・課題等への精通 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC730)

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    勤務地

    東京都

  • new人事担当(教育研修企画・運営)※教育研修の新規企画

    産業用ガスの製造・販売会社

    No. 02006972000034

    • 正社員
    仕事内容

    新たな企画の発案からご担当いただくポジションです。 既存社員向けの階層別研修・リスキリング・リーダー育成等の研修の企画・運営となります。 全社的な教育や研修の企画・運営の実行管理。新卒・中途入社向けの導入研修・既存社員向けの階層別研修等もご担当頂きますが、既存のルーティーンワークではなく、自ら企画...

    経験・資格

    【必須要件】 ●教育研修の企画経験 ※運営だけではなく企画のご経験がある方 ※研修ベンダーでのご経験も可 【歓迎要件】 ●製造業でのご経験 ●計画を立案し、早めに調整を進めていくスキル ●講師や受講者、研修受講部門のマネージャーなど、多数の関係者とスムーズな調整を行っていくスキル 【学歴】高等専門学校卒業以上

    年収

    500万円 ~ 900万円

    勤務地

    東京都品川区小山1-3-26

  • new経営・事業戦略と連動した人事施策の企画・運営

    東京電力ホールディングス株式会社

    No. 01008005000874

    • 正社員
    仕事内容

    ・劇的に変化する事業環境に対応し、仕事と働き方の変化に対応した人事施策の検討・実行 ・初期配置においては、主に人事(人事異動、評価・処遇、次世代経営リーダーの育成に関する検討等)の領域で、施策立案や運用改善に従事いただきます

    経験・資格

    【必須】 以下、すべての要件を満たす方 1人事領域の実務経験がある 2人事領域の制度設計・企画経験がある 3人事領域の運用を改善した経験が豊富にある 【歓迎】 人事領域に関する他企業コンサルティングの経験

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    勤務地

    東京都千代田区内幸町1丁目1番3号

  • new人事労務スタッフ/広島

    東証プライム上場 大手インフラサービス企業

    No. 02000872000369

    • 正社員
    仕事内容

    東京・広島の2拠点で同社グループ従業員の人事労務業務を行っております。 業務内容別に少人数チーム制になっており、ご経験・ご希望を踏まえて初期担当業務を決定します。 近い将来、担当業務のチームリーダーをお任せする前提での採用です。 ※東京では人事制度企画・事業人事・採用などを行っています。 【詳細】 ・給...

    経験・資格

    【必須要件】 ・給与計算もしくは社会保険手続き経験(社労士事務所でのご経験も含む) ・周囲を巻き込んで進めたプロジェクトの運営経験がある方 【歓迎要件】 ・社内調整(所属部以外)のご経験もしくは調整力をお持ちの方、業務改善推進のご経験がある方 【求める人物像】 ・人事労務の専門性を高めたい意志があり、それ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    462万円~545万円

    勤務地

    広島県広島市

  • new営業部門の人事

    外資系生命保険会社

    No. 02001837000643

    • 正社員
    仕事内容

    人事業務未経験で制度設計・人事企画に携わりたい方歓迎!

    【職務内容】 営業社員の人事制度に関わる企画立案・実行 ●営業組織の人事制度における中長期的な課題への取り組みのサポート ・マネージャーの指示のもと、ビジネスモデルの中心である制度の更なる発展に向け、中長期的な検討を社内横断的に企画・推進する ●人事制度の運用および改善のための企画・立案業務 ・営業社員...

    経験・資格

    【応募必須要件】 ※人事経験不問、下記[1]と[2]を満たす方 [1]会社規模1000名以上の組織での就業経験 ※誤差の範囲であればご応募可 [2]社会人経験3年以上で下記いずれかのご経験 ・会社課題に関わる取り組み(プロジェクト)のご経験 ・データに基づく課題抽出、分析のご経験 ・担当業務において部署を横断した業務実績(業...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    勤務地

    東京都千代田区

  • new人事労務(GHRD)

    楽天グループ株式会社

    No. 01000158003831

    • 正社員
    仕事内容

    楽天グループ株式会社のコーポレート組織内に属するコーポレートHR部/Fintech HRチームでの人事のお仕事です。 この求人では、金融個社の事業部人事として戦略的人事業務を遂行頂ける方を募集しています。 成長を続ける楽天グループのFintech領域を、研修・評価・タレントマネジメント・労務等、幅広い人事面の支援を通...

    経験・資格

    必須要件: ・事業会社における人事(労務)経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・協調性および主体性のある方 歓迎要件: ・IT業界における人事経験 ・社員数500人以上の会社もしくは組織における人事経験

    勤務地

    東京都港区南青山2丁目6-21

  • new人事・総務

    モビリティテック企業

    No. 02009214000089

    • 正社員
    仕事内容

    人事・総務業務に従事して頂きます。 ・労務 ・採用、HRBP ・オフィス・ファシリティ関連、総務関連

    経験・資格

    人事、総務のご経験をお持ちの方歓迎

    勤務地

    東京都港区

  • new人事(組織開発)

    楽天グループ株式会社

    No. 01000158003731

    • 正社員
    仕事内容

    組織開発領域におけるソリューション開発を担当いただきます。 例) ・Engagement Surveyをはじめとした各種従業員向け意識調査の企画運営、結果分析、ステークホルダーへの報告、対応施策実行 ・All Hands Meetingのコンテンツ企画・運営 ・各種業務のプロセス改善、AI活用促進 関連する人事領域業務もご担当いただく可...

    経験・資格

    必須要件: ・従業員エンゲージメント向上や、ポジティブな環境整備への強い関心、当事者意識 ・各ステークホルダーと良好な関係性を築き、円滑に意思疎通ができるコミュニケーション力、及びプレゼンテーション能力 ・プロジェクトマネジメントスキル ・TOEIC800点以上または同等の英語力

    勤務地

    東京都世田谷区玉川1-14-1

  • newコーポレート部門オープンポジション

    東証プライム上場 創業約200年のエレクトロニクス専門商社

    No. 02007510000029

    • 正社員
    仕事内容

    人事、総務、経理、経営企画・IR、社内SEなど、ご経験に合わせてポジションを打診させていただきます。 ●同社の特徴: 集積回路を中心とした半導体、電子応用機器(レーザ機器・航空関連機器等)の仕入販売を行う先端エレクトロニクス商社です。海外を中心としたメーカーから主に仕入れ、日系大手電機メーカーへ半導体を、...

    経験・資格

    ●必須要件 ・配属希望部署における業務経験 ・自ら積極的にコミュニケーションをとり、周囲から学ぶ意欲がある人 ・課題を自ら見つけ、解決に向け積極的に取り組める人 ・周囲に適切に働きかけ、連携しながら業務を遂行できる人 ●歓迎要件 ・英語を使って仕事をした経験

    勤務地

    東京都中央区、愛知県名古屋市、大阪府大阪市

  • newビジネス系職オープンポジション/障がい者求人

    楽天ペイメント株式会社

    No. 01008726000168

    • 正社員
    仕事内容

    ●仕事の内容 楽天ペイメントでは、ビジネス系職種においてご自身の経験や興味に基づいた幅広い業務を提案します。 以下は業務の一例です: ・情報セキュリティ関連業務 ・インシデント関連サポート業務 ・社内システムサポート業務 ・社内資産(PC等)保有管理業務 ・RPA関連業務 ・JIRA関連業務 ・クラウドサービス関連管...

    経験・資格

    ●必要な経験・スキル ・障害者手帳をお持ちの方 ・社会人経験3年以上 ・PCの実務使用経験(Outlook, Excel, Word, PowerPoint等) ・自身の経験やスキルを活かして会社に貢献したいという意欲がある方 ※事前に障がいの程度をお知らせ下さいませ。 理由:(株)エリートネットワークのオフィス環境でカウンセリングにお越し頂...

    勤務地

    東京都港区港南二丁目16番5号 NBF品川タワー

  • new人事(採用/育成)

    楽天ペイメント株式会社

    No. 01008726000140

    • 正社員
    仕事内容

    楽天ペイメントのコーポレート機能である人事部において、人材採用または育成の仕事をリードいただきます。同社は設立から3年を迎え、多様化・複雑化しながら成長を続けるビジネスを支えるため、人事が担うべき役割もますます大きくなっています。人事にまつわる様々な施策の制定そして課題解決は経営にとっても重要なテ...

    経験・資格

    必須スキル・経験 - 企業での「採用(新卒/中途は不問)」「人材育成」「人材開発」いずれかに従事されていること - 英語力:TOEIC800点以上もしくは入社後一定期間内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること

    勤務地

    東京都港区港南二丁目16番5号 NBF品川タワー

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