労務・給与の求人・転職情報

●人事制度(人事評価・昇格等)の運用・企画 ●給与・社会保険・退職金等の運用・企画 ●福利厚生制度の運用・企画など

●大卒以上 ●人事評価や勤怠管理、給与・社会保険等の人事業務経験

東京都千代田区

＜業務内容＞ 採用後は、東京本社で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ・従業員の労務管理に関する業務(勤怠管理、異動、昇格、評価等) ・従業員の採用、育成に関する業務(基幹職・障がい者採用、人権・メンタルヘルス教育等) ・その他(総務関係、安全衛生関係、福利...

＜必須の経験・スキル＞ ・人事総務部門における業務経験をお持ちの方 ＜あると好ましい経験・スキル＞ ・製造業での労務管理業務の経験がある方 ・労働法令の知識のある方 ＜求める人物像＞ ・周囲と積極的にコミュニケーションがとれる方 ・能動的、主体的で、粘り強く最後までやり遂げる力をお持ちの方

550 万円 ～ 1100 万円

東京都品川区北品川5-9-12　ONビル

【配属組織について(概要・ミッション)】 日立鉄道事業の日本地域における労務・教育業務と幅広く携わっていただきます。グローバル本社とも連携し世界共通の人事施策の日本における展開、日本のマーケット拡大・利益向上のための地域としての人事関連施策(ジョブ型人財マネジメント施策、エンゲージメント向上、EVP(エ...

【必須条件】 ・HR業務の企画立案及び運営の経験 ・HR業務に関する基礎的な業務・法的知識 ・ビジネス英語力(TOEIC700点以上目安) ※業務上、英語でコミュニケーションし、資料作成なども行うことがあります。(当面は業務量の5～10%程度ですが、ご本人の希望意欲次第で拡大の余地があります。) ・ワード・エクセル・パワ...

450 万円 ～ 750 万円

東京都千代田区外神田一丁目18番13号 秋葉原ダイビル

これまでのご経験や適性に応じ、下記のような業務をお任せいたします。 ＜お任せしたい業務＞ 従業員管理対応 ・入退社手続 ・入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理 ・人員管理、有期雇用管理 ・産休育休等の休職者対応 給与・社保業務 ・勤怠管理 ・給与計算、社会保険手続きに関する委託先との連携 ・各...

<必須要件> ・事業会社での労務の実務経験(IT企業などスピード感のある環境、業界での就業経験) ・労務関連法規、給与計算等の基礎を理解した上で課題対応ができる方 <歓迎要件> ・リーダーとしてのご経験 ・労務相談や従業員対応の実務経験 ・人事関連の規程の改定やフローの構築・見直しなど業務体制を整...

450 万円 ～ 650 万円

東京都渋谷区

まずはお会いした上でご経験とキャリアビジョン、適正に応じて選考ポジションをお話させていただくオープンポジションでの求人です。ポジションに迷われたら、バックグラウンドやご意向に合わせて、ご経験を活かせそうなポジションを提案しますので是非ご応募下さい！

同社に興味を持っていただいた方

東京都渋谷区

第二新卒歓迎、国家公務員総合職の方歓迎

同社の総合職として、コーポレート・管理間接部門、事業部門において、事務系／技術系ポジションの幅広い業務に携わって頂きます。 将来的にはコーポレート・管理間接部門、事業部門も含めた幅広いローテーションを行いながら多様な経験を積み、会社の中核を担う戦略スタッフとして活躍頂くことを期待しています。 ※初期...

【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・前述の各業務のいずれかに携わったご経験をお持ちの方 ・会社全体や組織全体を取りまとめる立場として業務を推進したご経験をお持ちの方。 ・戦略立案から実行までのいずれかに、本社機能側で携わったご経験をお持ちの方。 ※上記業務経験を満たしていなくても検討可能...

500 万円 ～ 800 万円

大阪府

【労務関係】 全社労働時間のデータ収集・分析・総実労働時間縮減策の企画・運営、社員の福利厚生施策の実施、給与支給処など ●衛生関係 健康経営優良法人継続認定に向けた分析、企画・運営、産業医・保健師、臨床心理士等とのヘルスケア施策の計画・運営、休職者の対応、安全衛生委員会の運営など 【キャリアイメージ...

応募資格 【必須(MUST)】 ・労務もしくは衛生関係の従事経験 【歓迎(WANT)】 ・第一種衛生管理者 ・Microsoft Office(Excel,Word,PowerPoint)を活用できること 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力の高い方 ・協調性のある方 　社内外問わず人と関わる業務ですので、「関係づくり」「環境づくり」が重要な職場...

500 万円 ～ 650 万円

東京都豊島区

職務内容 下記の業務をお任せします。 ●顧問先の月次給与計算・年末調整等業務となります。 ※本人の希望によって社保手続き等の業務に携わっていただくことも可能です。

【必須要件】 ・社労士法人もしくは給与計算会社での勤務経験 【求める人物像】 ・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・新しいことへのチャレンジ精神のある方 ・臨機応変な対応が出来る方

東京都千代田区

業務内容 アウトソーシングサービス業務 【具体的には】 給与計算(アウトソーシング)、社会保険・雇用保険手続き、諸官庁提出書類の作成、労務アドバイザリー業務 マネジメントとして進捗管理、新規導入支援対応、その他付帯業務

【必須】 ・社会保険労務士 ・100名以上の給与計算のご経験 ・企業にて社会保険関連手続きの経験 ・マネジメント経験がある方 【尚可】 ・社会保険労務士法人での経験 ・アウトソーシング事業会社での経験 ・サービスプロバイダーとして複数の顧客に提供した経験 ・Internal/Externalビジネスサイドのマネジメントクラス...

800 万円 ～ 1000 万円

東京都千代田区

《入社以降の業務内容》 入社当初は給与計算の実務(主担当者ではなく)を行ってもらいながら、拠点の立ち上げ業務に関与してもらいます。 立ち上げ後は現場の実務統括を担当予定。 立ち上げ前後は出張ベースで月10～15回程度、安定運用フェーズへ移行した後は、月4～8回程度で行っていただく予定となります。 《ポジショ...

応募資格 ＜必須スキル＞ ・チームで仕事が出来る人 ・スタッフを纏めてタスクを進行できる人 ・お客様とのコミュニケーションが取れる人 ＜必須経験＞ ・給与計算会社または社労士法人勤務経験 ・給与計算事務経験 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント経験している方 ＜求める人物像＞ ・自分のミッション(やるべきこと)と...

550 万円 ～ 700 万円

東京都千代田区

経理代行から人事労務トータルサービスまで、個人および法人のお客様のバックヤード業務を幅広くご支援する同社にて、人事労務に関する業務の強化を実現するため一緒に働いて頂ける仲間を募集いたします。 具体的な業務内容としては、 ・中小企業の労務環境整備コンサルティング業務 (労務リスク診断、ヒアリング等を通...

必須 下記のいづれか ・社会保険労務士および有資格者 ・社会保険労務士事務所勤務経験者 ・事業会社での人事労務実務の経験者 ※人事制度構築経験は優遇 尚可 ・事業会社での給与・社保業務の経験者 求める人物像 ・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方 ・コミュニケーションを図りながら...

400 万円 ～ 700 万円

東京都千代田区

職務内容 ●顧問先の社会保険や労働保険の手続き(月次、算定、年度更新手続き) ●顧問先の労務相談対応 ●法改正対応の配布資料作成、説明会実施など ●顧問先やスポットで受託する会社の就業規則等作成業務

給与計算業務は担当していただく予定はありませんが、年末調整等の繁忙期に他の給与計算メンバーの支援をしていただく可能性がありますが経験は問わないです。 【必要資格】 社会保険労務士 【必要経験】 社労士法人勤務経験 【求める人物像】 ・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方 ・コ...

450 万円 ～ 600 万円

東京都千代田区

入社当初は給与チームのメンバーとしてグループ会社全体約6000名の賃金・人事情報管理業務のなかでご本人の希望と適性を考慮しながら担当業務を定めます。 将来的に人事領域の中でジョブローテーションをしながら徐々に業務の幅を広げる事が可能です。 具体的には ・給与計算、賞与計算 ・年末調整 ・住民税 ・社会保険...

【必須経験・スキル】 ・事業会社での給与計算経験 ・人事関連システムの操作経験 ・Excel：中級レベル以上 ・Word/PowerPoint：中級レベル以上 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格 ・衛生管理者(2種)の資格 【求める人物像】 ・業務に対して几帳面で責任感がある方 ・コミュニケーション能力がある方 ・スピード感...

400 万円 ～ 600 万円

東京都渋谷区広尾5丁目6番6号 広尾プラザ

●部門説明 企業方針と社員成長を両立させる施策、制度の構築、運用、改善を担う業務です。 例：目標・評価、規程・制度、給与労務、健康経営、人事データ活用等 ※採用、人材開発、研修は別部門が担当(業務連携あり) ●業務内容 ・幅広い人事領域の中で、これまでのご経験と適性に合わせて業務を担当いただきます。 ・担...

●MUST要件(必須) ・制度・規程・労務に関する人事経験 ・規模は問わず、自身でプロジェクトを主導して業務を行った経験 ●WANT要件(あれば尚可) ・制度や規程の新設・改定に企画段階から携わったことがある ・労務対応や保健衛生における部署や個人との折衝経験や協業して業務をしたことがある ・組織やチームを率いたマ...

500 万円 ～ 700 万円

東京都千代田区

人事業務(制度変更等)、採用、労務管理、海外人事のいずれかに従事していただきます。

【最低限必要な経験・資格】 ・人事経験(制度、採用、労務、教育、海外人事のいずれか) 【できれば必要な経験・資格】 ・語学(英語) ・PCスキル 【学歴】 ・大卒以上

香川県高松市