国内製薬メーカー

原薬研究（抗体医薬品開発）

募集要項

仕事内容

＜仕事内容＞

抗体医薬品の細胞株の構築、原薬製造プロセス開発や原薬製造において、外部委託先(国内外CDMO)との原薬製造業務のマネジメントを主導いただきます。抗体医薬品の原薬製造法開発及び原薬製造関連業務のリーダーとしてプロジェクトを牽引することができます。ご自身の経験や知識を活かして開発基盤の構築や研究員の教育・育成にも取り組んで頂きます。また、能力・経験次第では、抗体医薬品の国内外申請に向けての申請関連ドキュメントの作成や、抗体医薬品の導入品の評価(Due Diligence)を担当いただきます。

＜職種の魅力＞

今後発展が期待される次世代抗体VHH技術を用いて開発した新薬を、いち早くかつ安定的に患者様のもとにお届けするために、研究開発や社内CMC開発体制構築に携わり、リードすることができます。次世代抗体VHHのみならず、低分子開発や製品の海外展開、他社品の導入評価など、様々な仕事に携わる機会があるため、CMCが関係する幅広い知識やスキルを得ることができます。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●必須要件

・理系大卒以上

・抗体医薬品の原薬開発及び原薬製造関連業務の実務経験

・社内外の関係者との連携をリードできる方

●歓迎要件

・抗体医薬品の申請経験

・抗体医薬品の海外対応経験(申請、導入等)

・英語の文書類のレビュー、専門英語でのコミュニケーション能力を有する方

・外部委託先(国内外CDMO)の業務管理(進捗確認・業務指示)経験

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 埼玉県さいたま市

年収: 500万円～1,000万円

Recruiting No.: 02000956000322

企業情報

社名: 国内製薬メーカー

事業内容: 医薬品の研究開発・製造・販売

ひとことコメント: ひとりひとりの裁量が大きく、責任の範囲が広い。研究開発拠点がアクセスしやすい関東圏にあることから、研究者に人気が高い。

転職支援サービスの流れ

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求人紹介・応募書類
チェック

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応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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